
O parceiro júnior da coligação na Espanha, Sumar, aproveitou o feriado prolongado de 2 de novembro para reacender a batalha política em torno da maior regularização extraordinária do país desde 2005. Em entrevista à Europa Press, fontes do partido confirmaram que o grupo de esquerda dedicará “toda a influência parlamentar” durante novembro para pressionar os Socialistas (PSOE) a avançar com a iniciativa legislativa popular (ILP) que concederia autorização de residência e trabalho a cerca de 500 mil pessoas que vivem e trabalham na Espanha sem documentação.
A ILP reuniu mais de 700 mil assinaturas certificadas no início de 2025, mas permanece parada na Comissão de Procedimentos do Congresso, apesar das promessas reiteradas do governo. Fontes internas do Sumar acusam o PSOE de “inércia motivada pelo medo” de que a medida possa alimentar o discurso anti-imigração do Vox e de setores do conservador PP. Fontes ministeriais reconhecem que pesquisas internas indicam que o tema é politicamente sensível, mas afirmam que o partido está “procurando o instrumento legislativo adequado”.
Do ponto de vista da mobilidade global, a reforma simplificaria radicalmente a contratação corporativa de talentos que já estão em solo espanhol, mas atualmente atuam na economia informal. Diretores de recursos humanos destacam que legalizar milhares de trabalhadores ampliaria o mercado de trabalho em setores com escassez aguda — agroalimentar, hotelaria, construção, cuidados domiciliares e startups de tecnologia — além de reduzir riscos de conformidade relacionados a falsos contratos de trabalho autônomo ou subcontratação.
A última regularização comparável — a de Zapatero em 2005 — legalizou 578 mil pessoas e injetou 1,7 bilhão de euros em contribuições para a seguridade social no primeiro ano. Associações empresariais afirmam que o processo de 2025-26 poderia adicionar pelo menos 2 bilhões de euros anualmente, proporcionar clareza na coordenação da seguridade social intra-UE e facilitar a mobilidade dentro do espaço Schengen assim que os beneficiários obtiverem residência de longo prazo na UE.
Para empregadores e gestores de mobilidade, a mensagem é clara: revisem o quadro atual de funcionários, identifiquem empregados que possam se beneficiar e preparem a documentação que comprove as relações de trabalho para que as solicitações possam ser apresentadas rapidamente caso (ou quando) o Congresso desbloquear a ILP. Dada a aritmética fragmentada no Parlamento — e o alerta do Sumar de que pode forçar votações separadas — as empresas devem acompanhar de perto o calendário legislativo até o primeiro trimestre de 2026.
A ILP reuniu mais de 700 mil assinaturas certificadas no início de 2025, mas permanece parada na Comissão de Procedimentos do Congresso, apesar das promessas reiteradas do governo. Fontes internas do Sumar acusam o PSOE de “inércia motivada pelo medo” de que a medida possa alimentar o discurso anti-imigração do Vox e de setores do conservador PP. Fontes ministeriais reconhecem que pesquisas internas indicam que o tema é politicamente sensível, mas afirmam que o partido está “procurando o instrumento legislativo adequado”.
Do ponto de vista da mobilidade global, a reforma simplificaria radicalmente a contratação corporativa de talentos que já estão em solo espanhol, mas atualmente atuam na economia informal. Diretores de recursos humanos destacam que legalizar milhares de trabalhadores ampliaria o mercado de trabalho em setores com escassez aguda — agroalimentar, hotelaria, construção, cuidados domiciliares e startups de tecnologia — além de reduzir riscos de conformidade relacionados a falsos contratos de trabalho autônomo ou subcontratação.
A última regularização comparável — a de Zapatero em 2005 — legalizou 578 mil pessoas e injetou 1,7 bilhão de euros em contribuições para a seguridade social no primeiro ano. Associações empresariais afirmam que o processo de 2025-26 poderia adicionar pelo menos 2 bilhões de euros anualmente, proporcionar clareza na coordenação da seguridade social intra-UE e facilitar a mobilidade dentro do espaço Schengen assim que os beneficiários obtiverem residência de longo prazo na UE.
Para empregadores e gestores de mobilidade, a mensagem é clara: revisem o quadro atual de funcionários, identifiquem empregados que possam se beneficiar e preparem a documentação que comprove as relações de trabalho para que as solicitações possam ser apresentadas rapidamente caso (ou quando) o Congresso desbloquear a ILP. Dada a aritmética fragmentada no Parlamento — e o alerta do Sumar de que pode forçar votações separadas — as empresas devem acompanhar de perto o calendário legislativo até o primeiro trimestre de 2026.
Fonte: Europa Press
Como a VisaHQ pode ajudar
A VisaHQ simplifica o processo de solicitação de visto para pessoas e empresas. Confira os requisitos de viagem atuais, prepare os documentos necessários e gerencie sua solicitação on-line pelo portal da VisaHQ para Espanha.Mais de Espanha
Ver tudo
Junts propõe limitar o acesso de residentes estrangeiros ao registro catalão e à habitação social
Andaluzia acusa Madrid de falta de transparência sobre acordo fiscal de Gibraltar e alerta para impacto nos trabalhadores transfronteiriços