Advogados de imigração indianos estão aconselhando profissionais com vistos H-1B e H-4 a reconsiderarem viagens não urgentes ao país de origem, após os consulados dos EUA na Índia iniciarem uma rigorosa verificação nas redes sociais a partir de 15 de dezembro de 2025. Centenas de agendamentos para carimbos de visto foram cancelados no final de dezembro e remarcados para até abril de 2026, deixando muitos trabalhadores inseguros sobre a possibilidade de retornar aos seus empregos nos EUA a tempo.
O advogado de imigração Rahul Reddy afirmou ao Times of India, em 8 de janeiro, que é quase impossível conseguir vagas de emergência e que os oficiais consulares “não vão priorizar casamentos ou doenças” diante dos protocolos de segurança reforçados. Ele alertou que viajantes sem visto válido no passaporte devem estar preparados para estadias prolongadas na Índia.
![Portadores de visto H-1B alertados sobre longas demoras na emissão de vistos nos EUA na Índia]()
A triagem mais rigorosa ocorre após o aumento de perfis falsos no LinkedIn e exageros em currículos detectados na loteria do limite de vistos H-1B do ano passado. As equipes consulares agora cruzam as publicações públicas dos candidatos, o que faz o tempo das entrevistas subir de três para dez minutos, e o processo administrativo pós-entrevista pode se estender por mais de 60 dias.
Líderes de mobilidade corporativa dos EUA estão recomendando que funcionários renovem seus vistos em consulados de terceiros países, como Cingapura ou Barbados — opções que continuam mais rápidas, mas enfrentam escassez de vagas e custos de viagem. Enquanto isso, grandes empresas de terceirização pressionam Washington para retomar o programa piloto de renovação de visto dentro dos EUA, que permitiria aos portadores de H-1B carimbar seus passaportes sem precisar viajar.
Para os funcionários que precisam viajar, especialistas recomendam levar comprovantes de emprego atual, contratos com clientes e um plano de contingência para trabalho remoto, além de reservar orçamento para estadias prolongadas na Índia caso o retorno seja atrasado.
O advogado de imigração Rahul Reddy afirmou ao Times of India, em 8 de janeiro, que é quase impossível conseguir vagas de emergência e que os oficiais consulares “não vão priorizar casamentos ou doenças” diante dos protocolos de segurança reforçados. Ele alertou que viajantes sem visto válido no passaporte devem estar preparados para estadias prolongadas na Índia.
A triagem mais rigorosa ocorre após o aumento de perfis falsos no LinkedIn e exageros em currículos detectados na loteria do limite de vistos H-1B do ano passado. As equipes consulares agora cruzam as publicações públicas dos candidatos, o que faz o tempo das entrevistas subir de três para dez minutos, e o processo administrativo pós-entrevista pode se estender por mais de 60 dias.
Líderes de mobilidade corporativa dos EUA estão recomendando que funcionários renovem seus vistos em consulados de terceiros países, como Cingapura ou Barbados — opções que continuam mais rápidas, mas enfrentam escassez de vagas e custos de viagem. Enquanto isso, grandes empresas de terceirização pressionam Washington para retomar o programa piloto de renovação de visto dentro dos EUA, que permitiria aos portadores de H-1B carimbar seus passaportes sem precisar viajar.
Para os funcionários que precisam viajar, especialistas recomendam levar comprovantes de emprego atual, contratos com clientes e um plano de contingência para trabalho remoto, além de reservar orçamento para estadias prolongadas na Índia caso o retorno seja atrasado.
Fonte: The Times of India
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