
Нові дані ринку праці, опубліковані 14 грудня, свідчать про те, що іноземні працівники переходять із маргінальних позицій у центр економіки Бразилії. Згідно з останнім бюлетенем Cadastro Geral de Empregados e Desempregados (Caged), за період із січня по жовтень 2025 року чистий приріст робочих місць серед іноземців склав 73 400, що становить 4 % від усіх нових робочих місць із трудовою карткою. Майже половина з них — 47,8 % — були громадянами Венесуели, які тікали від соціально-економічної кризи на північному кордоні. Гаїтяни, аргентинці та парагвайці доповнюють топ-четвірку національностей.
Економісти пов’язують зростання найму іноземців із двома взаємопов’язаними тенденціями: історично низьким рівнем безробіття — 5,4 % — та стабільним припливом мігрантів із регіону. Галузі з дефіцитом робочої сили, такі як агробізнес, будівництво та харчова промисловість, використовують мігрантів для заповнення прогалин у кваліфікації та стримування зростання зарплат. Роботодавці також відзначають мовну спорідненість і відносну простоту найму завдяки угоді Меркосур про проживання, яка дозволяє громадянам сусідніх країн швидко легалізувати свій статус.
Для менеджерів із глобальної мобільності ці дані підтверджують те, що багато HR-команд спостерігають на місцях: більш міжнародно різноманітний персонал і зростаючий попит на адаптацію португаломовних працівників, послуги з податкової рівності та інтеграції сімей. Компаніям, які відправляють експатріантів до Бразилії, тепер доводиться враховувати посилення конкуренції за житло в містах із великою кількістю мігрантів, таких як Боа-Віста, Манаус і Сан-Паулу, а також довші черги в офісах Федеральної поліції, де реєструють іноземних резидентів.
Юридичні експерти відзначають, що зростання офіційного найму співпадає з посиленням контролю за дотриманням правил працевлаштування. Міністерство праці посилило інспекції на робочих місцях і проводить перехресну перевірку даних Caged із категоріями віз. Штрафи за неофіційне працевлаштування іноземців починаються від 800 реалів за одного працівника і можуть перевищувати 100 000 реалів для повторних порушників.
У перспективі аналітики прогнозують подальше зростання частки іноземців серед новоприйнятих, якщо економіка Бразилії збережеться на рівні зростання понад 2 %, а регіональна нестабільність і надалі стимулюватиме еміграцію. Водночас вони застерігають, що вплив на ринок праці буде різнитися залежно від штату: у Рораймі венесуельці вже становлять понад п’яту частину офіційних працівників, тоді як на півдні їхня присутність майже непомітна.
Економісти пов’язують зростання найму іноземців із двома взаємопов’язаними тенденціями: історично низьким рівнем безробіття — 5,4 % — та стабільним припливом мігрантів із регіону. Галузі з дефіцитом робочої сили, такі як агробізнес, будівництво та харчова промисловість, використовують мігрантів для заповнення прогалин у кваліфікації та стримування зростання зарплат. Роботодавці також відзначають мовну спорідненість і відносну простоту найму завдяки угоді Меркосур про проживання, яка дозволяє громадянам сусідніх країн швидко легалізувати свій статус.
Для менеджерів із глобальної мобільності ці дані підтверджують те, що багато HR-команд спостерігають на місцях: більш міжнародно різноманітний персонал і зростаючий попит на адаптацію португаломовних працівників, послуги з податкової рівності та інтеграції сімей. Компаніям, які відправляють експатріантів до Бразилії, тепер доводиться враховувати посилення конкуренції за житло в містах із великою кількістю мігрантів, таких як Боа-Віста, Манаус і Сан-Паулу, а також довші черги в офісах Федеральної поліції, де реєструють іноземних резидентів.
Юридичні експерти відзначають, що зростання офіційного найму співпадає з посиленням контролю за дотриманням правил працевлаштування. Міністерство праці посилило інспекції на робочих місцях і проводить перехресну перевірку даних Caged із категоріями віз. Штрафи за неофіційне працевлаштування іноземців починаються від 800 реалів за одного працівника і можуть перевищувати 100 000 реалів для повторних порушників.
У перспективі аналітики прогнозують подальше зростання частки іноземців серед новоприйнятих, якщо економіка Бразилії збережеться на рівні зростання понад 2 %, а регіональна нестабільність і надалі стимулюватиме еміграцію. Водночас вони застерігають, що вплив на ринок праці буде різнитися залежно від штату: у Рораймі венесуельці вже становлять понад п’яту частину офіційних працівників, тоді як на півдні їхня присутність майже непомітна.
Джерело: Farol da Bahia (FolhaPress)
Як VisaHQ може допомогти
VisaHQ спрощує процес оформлення візи для приватних осіб і компаній. Перевірте актуальні вимоги до подорожей, підготуйте необхідні документи та керуйте заявкою онлайн через портал VisaHQ для країни Бразилія.Більше від Бразилія
Переглянути всі
Федеральна поліція оприлюднила «чорний список», попереджаючи корпоративних працівників
Циклон спричинив масштабне відключення електроенергії, скасовано 400 рейсів у Сан-Паулу, ускладнюючи ділові поїздки наприкінці року