IRCC видав 4 000 запрошень у несподіваному відборі Health-Care Express Entry
Альберта проведе в жовтні референдум щодо п’яти масштабних питань імміграції
IRCC посилює правила для дозволів на роботу без LMIA за програмою «взаємного працевлаштування»
Останні новини
Перший у світі відбір у системі Express Entry виключно для лікарів встановив рекордно низький бал CRS — 169
Нова категорія для лікарів від IRCC видала 391 запрошення на подачу заявки з рекордно низьким мінімальним балом CRS — 169, пропонуючи практикуючим міжнародним лікарям швидкий шлях до постійного проживання. Цей крок спрямований на подолання гострого дефіциту лікарів у Канаді та підтримку утримання кадрів у лікарнях.
Рекордно низький CRS 169 у першому в історії відборі Express Entry лише для лікарів
19 лютого IRCC запросила 391 лікаря з досвідом роботи в Канаді подати заявки на постійне проживання, встановивши рекордно низький поріг CRS — 169 балів. Цей відбір, проведений менш ніж за добу після оголошення нових категорій Express Entry, відкриває прискорений шлях до ПМП для лікарів, які отримали освіту за кордоном, і свідчить про те, що інші відбори за професіями можуть мати подібно низькі пороги CRS.
Канада скасовує біометричні вимоги для деяких гостей, запрошених ФІФА, напередодні Чемпіонату світу 2026 року
IRCC запровадила тимчасову політику, яка скасовує вимогу біометричних даних для іноземних громадян зі списку офіційних запрошених FIFA, які подають заявки на тимчасові візи для перебування під час Чемпіонату світу з футболу у період з листопада 2025 по липень 2026 року. Цей захід має прискорити видачу віз для арбітрів, технічних команд та іншого ключового персоналу, зменшуючи операційні ризики для міст-господарів Чемпіонату світу 2026 року в Канаді.
Звіт Квебеку попереджає про загострення нестачі робочої сили через зниження рівня імміграції
Дослідження Інституту Квебеку прогнозує скорочення працездатного населення провінції протягом наступних трьох років через зниження імміграційного потоку та старіння населення, що посилить позиції працівників у переговорах. Бізнес може зіткнутися з серйозними труднощами у наборі персоналу, якщо не буде переглянуто цілі щодо імміграції або заходи з підвищення продуктивності.