Наручні пристрої зі сканером відбитків пальців замінять електронні браслети для осіб з низьким ризиком у справах про імміграційну заставу

У межах ширшої модернізації електронного моніторингу Міністерство внутрішніх справ 15 червня оприлюднило Оцінку впливу на рівність, яка підтверджує початок використання легших «нефіксованих» GPS-пристроїв — фактично портативних або носимих пристроїв, що ідентифікують особу за відбитком пальця — для певних мігрантів, які перебувають під імміграційним заставою. Цей крок є відповіддю на критику, що браслети на щиколотці є нав’язливими, медично непридатними для деяких користувачів і можуть стигматизувати людей, які не становлять значної загрози для громадської безпеки. За новим підходом, іноземні правопорушники високого ризику й надалі носитимуть браслети на щиколотці цілодобово. Особи з нижчим рівнем ризику, які послідовно дотримуються умов застави, можуть перейти на нові пристрої, що поєднують відстеження місцезнаходження з періодичними біометричними перевірками. У документі також зазначено, що вразливим категоріям (вагітним жінкам, особам із шкірними захворюваннями або проблемами з мобільністю) альтернативу можуть запропонувати одразу. Технічно оновлення базується на обладнанні, яке вже закупило Міністерство юстиції і яке використовується в системі кримінального правосуддя, що дозволяє уніфікувати платформи для імміграційного контролю та досягти економії масштабу. Зібрані дані будуть інтегровані в імміграційну базу ATLAS із суворими оцінками впливу на захист даних. Для бізнесу, який працевлаштовує співробітників із врегульованим імміграційним статусом (наприклад, у процесі розгляду апеляцій на притулок або переходу на роботу після навчання), ця зміна має зменшити видимість браслетів і пов’язані з ними кадрові складнощі. Водночас працівники повинні регулярно проходити перевірки відбитків пальців, тому менеджерам з мобільності слід забезпечити гнучкість робочих графіків і надійне підключення до смартфонів під час поїздок. Громадські організації здебільшого позитивно оцінюють менш нав’язливу технологію, але застерігають, що моніторинг, незалежно від типу пристрою, може впливати на психічне здоров’я та обмежувати пересування по Великій Британії у разі запровадження комендантської години. Тому політики догляду мають включати підтримку психічного благополуччя працівників під моніторингом.