چیک وزارت داخلہ نے خاموشی سے اپنی 2026 انضمامی حکمت عملی کا اگلا مرحلہ مکمل کر لیا ہے۔ 16 فروری کو شائع ہونے والے ایک فرمان میں ایک نیا گرانٹ اسکیم متعارف کرائی گئی ہے جو شہروں، قصبوں اور بلدیاتی تنظیموں کو غیر ملکیوں کو اپنی کمیونٹیز میں بسنے اور کام کرنے میں مدد دینے والے منصوبوں کے لیے 90 فیصد تک مالی امداد فراہم کرتی ہے۔ یہ فنڈنگ بنیادی طور پر عارضی تحفظ کے حامل افراد کے لیے مختص ہے—جن میں زیادہ تر یوکرینی ہیں—لیکن یہ دیگر تیسرے ملک کے شہریوں کے لیے بھی کھلی ہے جو روس کی 2022 کی جارحیت کے بعد بڑی تعداد میں آئے ہیں۔
اس اسکیم کے تحت، مقامی حکام زبان کی کلاسز، مشاورت، روزگار کی تلاش میں مدد، بچوں کی دیکھ بھال کی سہولیات اور این جی اوز، اسکولوں اور آجران کو مربوط کرنے والے کوآرڈینیٹرز کی تنخواہوں کے لیے رقم کا دعویٰ کر سکتے ہیں۔ درخواستیں 17 فروری تک جمع کرانی ہوں گی اور تمام رقم 31 دسمبر 2026 سے پہلے خرچ کرنی ہوگی، جو ایک سخت اور عملی مدت فراہم کرتی ہے جسے وزارت "منصوبوں کو ٹھوس اور قابل پیمائش رکھنے" کے لیے ضروری سمجھتی ہے۔ 10 فیصد خود مالی شراکت کی شرط مقامی شمولیت کو یقینی بنانے کے لیے ہے بغیر اس کے کہ مالی مشکلات میں مبتلا بلدیات کو خوفزدہ کیا جائے۔
![چیک انٹیریئر وزارت نے پناہ گزینوں کو ضم کرنے والے بلدیات کے لیے تیز رفتار گرانٹس کا آغاز کیا ہے۔]()
گرانٹ ونڈو کا آغاز برسلز میں ڈائریکٹوریٹ جنرل برائے مائیگریشن اور ہوم افیئرز کی جانب سے بیان کردہ وسیع تر پالیسی پیکج کا حصہ ہے۔ بلدیاتی فنڈ کے علاوہ، پراگ نے €225 ملین مالیت کے نئے EEA اور ناروے گرانٹ میمورینڈم پر دستخط کیے ہیں، ایک طویل بحث کے بعد ہاؤسنگ سپورٹ ایکٹ اپنایا ہے جو مستقل رہائش کے حامل غیر ملکیوں کو چیک شہریوں کے برابر حقوق دیتا ہے، اور تصدیق کی ہے کہ 2025 کے پناہ گزینی قانون میں ترمیم کا پہلا حصہ جون میں نافذ العمل ہوگا۔ یہ اقدامات ریاست کے ردعمل کو ہنگامی انسانی امداد سے طویل مدتی انضمام اور مزدور مارکیٹ میں شمولیت کی طرف منتقل کرنے کے لیے بنائے گئے ہیں۔
عالمی نقل و حرکت اور ریلوکیشن مینیجرز کے لیے عملی نتائج واضح ہیں۔ وہ کمپنیاں جو یوکرینی یا دیگر غیر یورپی یونین ٹیلنٹ پر انحصار کرتی ہیں، انہیں مقامی ٹاؤن ہال کے ذریعے زبان کی تربیت اور رہائش کا انتظام آسان ملے گا، ڈپلومہ کی تصدیق اور طبی معائنوں کے اخراجات اب مشترکہ طور پر فنڈ کیے جا سکتے ہیں، اور ایچ آر ٹیموں کو بلدیاتی "ہاؤسنگ کانٹیکٹ پوائنٹس" سے جڑنا چاہیے جو آنے والے عملے کے لیے ایک جامع سہولت کا کام کریں گے۔ اسی وقت، بلدیات آجران سے مالی شراکت کی شراکت داری اور غیر ملکی ورک فورس کے اقتصادی اثرات کی دستاویزات کی توقع رکھیں گی۔
پراگ کے باہر دفاتر رکھنے والی کثیر القومی کمپنیاں—خاص طور پر تیزی سے بڑھتے ہوئے صنعتی مراکز جیسے پلزن، لیبیریچ اور اوسٹراوا میں—سب سے زیادہ فائدہ اٹھانے والی ہوں گی۔ یہ علاقے عارضی تحفظ کے حامل افراد کی سب سے زیادہ تعداد رکھتے ہیں اور پہلے ہی مزدور قلت کا سامنا کر رہے ہیں۔ مقامی سطح پر براہ راست مالی امداد فراہم کر کے، وزارت داخلہ سماجی کشیدگی کو کم کرنے، ہنر مند پناہ گزینوں کو طویل مدتی رہائش کے منصوبوں میں شامل کرنے اور آخر کار چیک صنعت کے لیے دستیاب مزدوروں کے ذخیرے کو بڑھانے کی امید رکھتی ہے۔
اس اسکیم کے تحت، مقامی حکام زبان کی کلاسز، مشاورت، روزگار کی تلاش میں مدد، بچوں کی دیکھ بھال کی سہولیات اور این جی اوز، اسکولوں اور آجران کو مربوط کرنے والے کوآرڈینیٹرز کی تنخواہوں کے لیے رقم کا دعویٰ کر سکتے ہیں۔ درخواستیں 17 فروری تک جمع کرانی ہوں گی اور تمام رقم 31 دسمبر 2026 سے پہلے خرچ کرنی ہوگی، جو ایک سخت اور عملی مدت فراہم کرتی ہے جسے وزارت "منصوبوں کو ٹھوس اور قابل پیمائش رکھنے" کے لیے ضروری سمجھتی ہے۔ 10 فیصد خود مالی شراکت کی شرط مقامی شمولیت کو یقینی بنانے کے لیے ہے بغیر اس کے کہ مالی مشکلات میں مبتلا بلدیات کو خوفزدہ کیا جائے۔
گرانٹ ونڈو کا آغاز برسلز میں ڈائریکٹوریٹ جنرل برائے مائیگریشن اور ہوم افیئرز کی جانب سے بیان کردہ وسیع تر پالیسی پیکج کا حصہ ہے۔ بلدیاتی فنڈ کے علاوہ، پراگ نے €225 ملین مالیت کے نئے EEA اور ناروے گرانٹ میمورینڈم پر دستخط کیے ہیں، ایک طویل بحث کے بعد ہاؤسنگ سپورٹ ایکٹ اپنایا ہے جو مستقل رہائش کے حامل غیر ملکیوں کو چیک شہریوں کے برابر حقوق دیتا ہے، اور تصدیق کی ہے کہ 2025 کے پناہ گزینی قانون میں ترمیم کا پہلا حصہ جون میں نافذ العمل ہوگا۔ یہ اقدامات ریاست کے ردعمل کو ہنگامی انسانی امداد سے طویل مدتی انضمام اور مزدور مارکیٹ میں شمولیت کی طرف منتقل کرنے کے لیے بنائے گئے ہیں۔
عالمی نقل و حرکت اور ریلوکیشن مینیجرز کے لیے عملی نتائج واضح ہیں۔ وہ کمپنیاں جو یوکرینی یا دیگر غیر یورپی یونین ٹیلنٹ پر انحصار کرتی ہیں، انہیں مقامی ٹاؤن ہال کے ذریعے زبان کی تربیت اور رہائش کا انتظام آسان ملے گا، ڈپلومہ کی تصدیق اور طبی معائنوں کے اخراجات اب مشترکہ طور پر فنڈ کیے جا سکتے ہیں، اور ایچ آر ٹیموں کو بلدیاتی "ہاؤسنگ کانٹیکٹ پوائنٹس" سے جڑنا چاہیے جو آنے والے عملے کے لیے ایک جامع سہولت کا کام کریں گے۔ اسی وقت، بلدیات آجران سے مالی شراکت کی شراکت داری اور غیر ملکی ورک فورس کے اقتصادی اثرات کی دستاویزات کی توقع رکھیں گی۔
پراگ کے باہر دفاتر رکھنے والی کثیر القومی کمپنیاں—خاص طور پر تیزی سے بڑھتے ہوئے صنعتی مراکز جیسے پلزن، لیبیریچ اور اوسٹراوا میں—سب سے زیادہ فائدہ اٹھانے والی ہوں گی۔ یہ علاقے عارضی تحفظ کے حامل افراد کی سب سے زیادہ تعداد رکھتے ہیں اور پہلے ہی مزدور قلت کا سامنا کر رہے ہیں۔ مقامی سطح پر براہ راست مالی امداد فراہم کر کے، وزارت داخلہ سماجی کشیدگی کو کم کرنے، ہنر مند پناہ گزینوں کو طویل مدتی رہائش کے منصوبوں میں شامل کرنے اور آخر کار چیک صنعت کے لیے دستیاب مزدوروں کے ذخیرے کو بڑھانے کی امید رکھتی ہے۔
