チェコ内務省、難民受け入れ自治体向けの迅速助成金を開始

チェコ内務省は、2026年の統合戦略の次の一手を静かに進めました。2月16日遅くに発表された政令により、町や都市、自治体の任意連合が、外国人の定住と就労を支援するプロジェクトに対して最大90％の資金援助を受けられる新たな助成金制度が導入されました。この資金は主に一時保護を受けているウクライナ人を中心とした対象者向けですが、2022年のロシア侵攻以降に多数到着した他の第三国籍者にも開かれています。

この制度では、地方自治体が語学講座、カウンセリング、就職支援、子育て支援、NGOや学校、雇用主をつなぐコーディネーターの給与などの費用を申請できます。申請期限は2月17日で、資金は2026年12月31日までに使い切る必要があり、内務省は「プロジェクトを具体的かつ測定可能に保つ」ための厳しい期限としています。10％の自己負担要件は、財政的に厳しい自治体の参加を促しつつ、地域の協力を確保する狙いです。



この助成金制度の開始は、ブリュッセルの移民・内務総局が示した広範な政策パッケージの一環です。自治体基金に加え、プラハは2億2500万ユーロ相当のEEA・ノルウェー助成金の新たな覚書に署名し、永住外国人をチェコ市民と同等に扱う長年議論されてきた住宅支援法を採択、さらに2025年の庇護法改正の第一弾が6月に施行されることを確認しました。これらの施策は、国家の対応を緊急人道支援から長期的な統合と労働市場参加へと転換することを目指しています。

グローバルモビリティや人事担当者にとっては、実務面での影響が明確です。ウクライナ人やその他の非EU人材に依存する企業は、地方自治体と連携して語学研修や住居手配を進めやすくなり、学位認定や健康診断の費用も共同負担が可能になります。また、人事チームは、入社スタッフ向けのワンストップ窓口となる自治体の「住宅連絡ポイント」と連携すべきです。一方で、自治体は雇用主に対し、共同負担の協力と外国人労働者の経済的影響の記録を求めるでしょう。

プラハ以外のオフィス、特にプルゼニ、リベレツ、オストラヴァなどの急成長する工業拠点にある多国籍企業が最大の恩恵を受ける見込みです。これらの地域は一時保護者の集中地域であり、労働力不足に悩んでいます。内務省は、資金を地域レベルに直接投入することで、社会的緊張を緩和し、技能を持つ難民の長期定住を促進し、最終的にはチェコ産業に供給される労働力の拡大を目指しています。