Các luật sư di trú đã đón nhận một tin vui hiếm hoi trong tuần này khi Cơ quan Công dân và Di trú Hoa Kỳ (USCIS) xác nhận đã loại bỏ các bác sĩ nước ngoài – cùng với một số nhóm khác – khỏi danh sách các trường hợp xin visa và thẻ xanh mà trước đó đã bị đóng băng âm thầm từ đầu năm trong khuôn khổ một cuộc rà soát an ninh quốc gia rộng lớn. Thông báo được đăng ngày 4 tháng 5 năm 2026 trên trang cảnh báo của USCIS và được Manifest Law phân tích cho thấy hàng nghìn bác sĩ đang bị kẹt trong tình trạng chờ đợi giờ đây có thể tiếp tục tiến trình gia hạn H-1B, xin miễn trừ J-1 và nộp đơn xin visa nhập cư. Các bệnh viện và chương trình đào tạo nội trú từng cảnh báo rằng việc đóng băng này có thể làm trầm trọng thêm tình trạng thiếu hụt bác sĩ vốn đã nghiêm trọng, dự kiến sẽ thiếu khoảng 86.000 bác sĩ vào năm 2032. Các nhà tài trợ miễn trừ ở Texas, New York và Ohio báo cáo nhiều ngày bắt đầu làm việc bị trì hoãn, trong khi một số cơ sở y tế vùng sâu vùng xa đã chuẩn bị kế hoạch dự phòng để chuyển hướng bệnh nhân. Việc gỡ bỏ đóng băng này sẽ giúp nhiều bác sĩ hoàn tất thủ tục nhận việc trước năm học mới. Trong cùng thông báo, USCIS cũng cho biết đã nối lại việc lên lịch các buổi lễ tuyên thệ nhập tịch bị hoãn, xử lý một số đơn xin bảo lãnh gia đình, đăng ký tị nạn cho người Nam Phi và một số đơn xin giấy phép làm việc bị ảnh hưởng bởi việc mở rộng kiểm tra lệnh cấm đi lại vào tháng 1. Người nộp đơn sẽ không nhận được thông báo chính thức về việc "gỡ bỏ đóng băng"; thay vào đó, tiến trình sẽ hiển thị trên trạng thái hồ sơ trực tuyến hoặc qua các thông báo sinh trắc học/phỏng vấn mới. Các chuyên gia khuyên các bác sĩ nước ngoài nên kiểm tra cổng MyUSCIS hàng ngày và phản hồi nhanh chóng bất kỳ yêu cầu bổ sung bằng chứng nào khi các nhân viên xử lý hồ sơ dần giải quyết tồn đọng. Nhà tuyển dụng cần phối hợp chặt chẽ với các phòng cấp chứng chỉ và hội đồng y khoa bang, nhiều nơi yêu cầu có thông báo chấp thuận H-1B trước khi cấp giấy phép hành nghề. Vì USCIS chưa cung cấp dịch vụ xử lý ưu tiên, một số bệnh viện đang tạm ứng khoản phí ưu tiên 2.805 USD để đẩy nhanh các hồ sơ cần xử lý gấp. Sự việc này là lời nhắc nhở về cách các chính sách an ninh tổng thể có thể ảnh hưởng sâu rộng đến hệ sinh thái di trú doanh nghiệp. Với việc rà soát lệnh cấm đi lại vẫn còn áp dụng với các quốc tịch khác, các công ty nên tiếp tục chuẩn bị cho các trường hợp tạm dừng đột xuất và duy trì kế hoạch dự phòng trong quản lý nhân sự.
Nguồn: Manifest Law
