Sân bay quốc tế Larnaca – cửa ngõ chính của đảo dành cho khách công tác – đã rơi vào hỗn loạn vào chiều thứ Năm (9/7/2026) khi một cuộc đình công toàn quốc lan rộng trong các dịch vụ mặt đất, an ninh và hỗ trợ điều phối không lưu. Nhà điều hành sân bay Hermes Airports xác nhận rằng trong thời điểm đình công cao điểm, 20 chuyến bay đi và đến đã phải được điều chỉnh lại trong khoảng thời gian từ 14:00 đến 16:30, buộc các hãng hàng không phải nén lịch bay bình thường kéo dài sáu giờ vào chỉ hai giờ. Các băng chuyền làm thủ tục, làn kiểm tra an ninh và quầy kiểm tra hộ chiếu nhanh chóng trở thành điểm nghẽn, với hàng dài hành khách nối đuôi nhau dọc theo khu vực khởi hành; một số hành khách chia sẻ với truyền thông địa phương rằng họ lo ngại sẽ lỡ các chuyến bay nối dài đến vùng Vịnh và London. Mặc dù cuộc đình công chỉ kéo dài ba giờ, nhưng ảnh hưởng kéo dài đến giới hạn thời gian làm việc của phi hành đoàn đã gây ra các chuyến bay khởi hành buổi tối bị trễ đến bốn giờ, làm phức tạp việc lập lịch cho các hãng như Cyprus Airways, Wizz Air và Emirates, vốn sử dụng đảo làm điểm dừng nghỉ qua đêm cho phi hành đoàn. Hermes cho biết hoạt động bình thường đã được khôi phục vào lúc 19:00, nhưng các nhóm ngành cảnh báo rằng các cuộc đình công tiếp theo liên quan đến tranh chấp lương tại Cơ quan Điện lực Síp (EAC) có thể trùng với cao điểm kỳ nghỉ giữa tháng 7. Đối với các công ty đa quốc gia đặt đội ngũ khu vực hoặc trung tâm dữ liệu trên đảo, sự kiện này là lời nhắc nhở về sự phụ thuộc của Síp vào chỉ hai sân bay thương mại. Kế hoạch dự phòng cho khách công tác nên bao gồm việc tăng thời gian nối chuyến tại các trung tâm như Athens hoặc Dubai, đặt phòng khách sạn linh hoạt tại Larnaca và Paphos, cùng thông tin liên lạc cập nhật với các nhà cung cấp dịch vụ di chuyển địa phương để ứng phó kịp thời khi lịch trình thay đổi đột ngột. Cuộc đình công cũng đặt ra câu hỏi về việc tuân thủ quy định đối với người lao động được cử đi làm và người được điều động, những người có thời gian miễn thị thực 90 ngày tại Síp (đối với người không thuộc EU) tính theo ngày dương lịch, không phải ngày làm việc: việc hoãn chuyến bay vẫn được tính vào giới hạn này. Các quản lý di chuyển toàn cầu nên rà soát nguy cơ bị phạt do quá hạn lưu trú và đảm bảo nộp hồ sơ gia hạn khẩn cấp kịp thời với Cục Di trú nếu các cuộc đình công tiếp tục xảy ra. Nhìn về phía trước, Bộ Lao động đã mời các công đoàn và chủ sử dụng lao động tham gia đối thoại hòa giải vào tuần tới. Nếu không đạt được thỏa thuận, các công đoàn đe dọa sẽ tổ chức các cuộc đình công luân phiên kéo dài 24 giờ. Các công ty có nhân sự di chuyển quan trọng vào cuối tháng 7 nên chuẩn bị các tuyến đường thay thế qua Paphos hoặc lựa chọn thuê chuyến bay qua Khu vực Căn cứ Chủ quyền Anh, nơi không bị ảnh hưởng bởi các tranh chấp lao động tại Síp.
Nguồn: Philenews
