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宏观经济对话聚焦人工智能对欧盟劳动力流动的影响
在2026年3月9日举行的欧盟宏观经济对话会上，部长和社会伙伴一致认为，人工智能推动的远程办公正在重塑劳动力流动格局。波兰强调了留住技术熟练的乌克兰难民的重要性，而企业团体则呼吁取消跨境远程办公的障碍。企业应做好准备，迎接关于远程员工工资平等和社会保障覆盖的新规。
波兰发布紧急中东旅行指南；卡塔尔提供临时签证延期服务
2026年3月8日，波兰发布了最新的中东地区旅行警示。公告确认卡塔尔将自动延长已过期的入境签证一个月，介绍了少量有限的遣返航班，并列出了以色列、阿曼、黎巴嫩和阿联酋的相关限制。波兰企业在该地区有员工或派遣人员的，必须制定应急预案，确保护照和保险的有效性。
边境警卫应对乌克兰朝圣者涌入波德卡尔帕西地区参加宗教节日
比谢查兹边境警卫局表示，自3月4日以来，约有1000名乌克兰朝圣者进入波兰东南部参加宗教活动。尽管交通繁忙，3月8日通过增设车道、联合海关检查和简化临时进口规定，通关依然顺畅。这一激增凸显了雇主需区分短期访客与即将受3月5日后更严格工作许可规定约束的乌克兰工人的必要性。
议会委员会讨论公司内部调动许可的配额权问题
3月8日，波兰议会下院委员会讨论赋予部长们设定非欧盟公司内部调动人员临时居留许可年度配额的权力。支持者认为，这一措施有助于应对劳动力市场的冲击；而商界则担忧这会增加快速调动的难度。人才流动团队应开始预测2027年的人力需求，并为今年11月可能发布的首个配额做好准备。
家具巨头COM40裁员600人；新合规制度实施前，外籍员工受影响最严重
COM40于3月8日宣布裁员600人，乌克兰和越南员工受影响尤为严重。由于简化的乌克兰签证政策三天前刚刚结束，被解雇的外国员工现在只有紧迫的30天时间来申请新的工作许可。这一事件凸显了大规模裁员带来的合规风险，以及建立完善移民离职流程的必要性。
国际妇女节论坛聚焦波兰移民女性面临的挑战
3月8日华沙论坛聚焦波兰取消对乌克兰人特殊政策及即将实施的移民改革对女性移民的影响。与会专家呼吁推出更具家庭友好性的安置方案，改善语言培训机会，并在移民政策中纳入性别指标。流动管理者需提前准备，支持随行配偶应对新许可程序的实施。