
英国签证与移民局(UKVI)于7月19日发布通知,提醒持有欧盟定居计划(EUSS)身份的560万人注意,过期或未更新的护照信息可能很快会导致他们无法登上往返英国的航班。自2027年初起,航空公司将被要求通过电子方式核实乘客身份,类似于电子旅行授权(ETA)系统,这意味着在登机口扫描的护照号码必须与旅客UKVI电子签证账户中的文件号码完全一致。许多EUSS持有人在获得身份后已更换护照,UKVI表示,信息不匹配已导致人工核查和航班错过。为此,UKVI呼吁雇主、搬迁服务提供商及移民顾问及时提醒客户登录UKVI账户,尽早更新新护照号码,避免假期高峰期的拥堵。
同一通知还确认了一项备受关注的政策调整:预定居身份持有人升级为永久居留身份的居住要求降低为五年内累计居住30个月,大多数符合条件的申请人将通过税务及福利部门(HMRC和DWP)记录自动升级。移民律师表示,此项放宽将便利那些因疫情期间长期出国的频繁商务旅客和派遣人员获得永久身份。
企业流动管理者应审查欧盟籍员工的证件信息和出行记录,更新全球流动管理系统以标记潜在信息不符情况,并提醒差旅预订人员注意部分航空公司可能从今冬开始试行新身份核验程序。若未能遵守,可能导致高管被拒绝登机,带来昂贵的改签费用和客户会议延误。因此,拥有大量欧洲大陆员工的跨国公司正将UKVI账户核查纳入出行审批流程,同时结合非签证国家的ETA筛查,确保合规出行。
同一通知还确认了一项备受关注的政策调整:预定居身份持有人升级为永久居留身份的居住要求降低为五年内累计居住30个月,大多数符合条件的申请人将通过税务及福利部门(HMRC和DWP)记录自动升级。移民律师表示,此项放宽将便利那些因疫情期间长期出国的频繁商务旅客和派遣人员获得永久身份。
企业流动管理者应审查欧盟籍员工的证件信息和出行记录,更新全球流动管理系统以标记潜在信息不符情况,并提醒差旅预订人员注意部分航空公司可能从今冬开始试行新身份核验程序。若未能遵守,可能导致高管被拒绝登机,带来昂贵的改签费用和客户会议延误。因此,拥有大量欧洲大陆员工的跨国公司正将UKVI账户核查纳入出行审批流程,同时结合非签证国家的ETA筛查,确保合规出行。