企业、旅游与就业部于10月13日更新了其处理进度仪表盘，显示关键工作许可类别的处理速度虽有小幅提升，但仍令人鼓舞。关键技能就业许可（CSEP）申请现已在收到后一周内完成评估（处理至10月6日），较上月的17天大幅缩短。新的公司内部调动许可（ICT）处理时间截至10月12日，几乎实现了实时审批。普通就业许可（GEP）也有所推进，但仍需等待约五周，而续签和申诉申请则分别停滞在7月底和4月。此次改进得益于将20名案件官员从低需求类别调配至高需求的STEM和ICT岗位，以及引入了人工智能辅助的初筛工具，能在缴费前识别不完整申请。对于第四季度在爱尔兰扩招的跨国公司来说，缩短的CSEP和ICT审批时间减少了昂贵的临时本地化派遣或影子工资安排的需求。然而，人力资源团队需注意，圣诞节假期可能会延缓实体工作许可信件的发放，而该信件仍是边境管控的必备文件。计划大规模招聘的企业建议在12月15日的截止日期前提交申请，以确保2026年的审批结果。企业、旅游与就业部表示，进一步提升处理效率依赖于2027年预算中的永久性资金支持；而代表许可官员的工会则强调，政策发布引发的工作量激增必须配备相应的常规人员编制。
