أعلنت جامعة تكساس ساوثويسترن في 16 يونيو عبر موقعها الخاص بالشؤون الدولية أن وزارة الأمن الداخلي الأمريكية أرسلت مسودة قاعدة جديدة إلى السجل الفيدرالي تقضي باستبدال نظام "مدة الإقامة المفتوحة" (D/S) بتواريخ انتهاء محددة للطلاب الحاصلين على تأشيرة F-1 والزائرين بتأشيرة J-1. وفقًا للمسودة، سيُطلب من هؤلاء غير المهاجرين تقديم طلبات تمديد عبر نموذج I-539 بشكل دوري - قد يكون كل عامين حسب أوقات المعالجة الحالية - للحفاظ على وضعهم القانوني. هذا التغيير يلغي سياسة استمرت أكثر من 30 عامًا كانت تسمح للطلاب بالبقاء في الولايات المتحدة "لفترة إكمال الأهداف الأكاديمية بالإضافة إلى أي تدريب معتمد".
تخشى الجامعات والجهات التجارية من تداعيات كبيرة، حيث تعاني خدمات المواطنة والهجرة الأمريكية (USCIS) بالفعل من ضغط في معالجة الطلبات، وقد تؤدي تأخيرات التمديد إلى منع الخريجين من بدء التدريب العملي الاختياري (OPT) أو تمديد STEM OPT، مما يعرقل البحث الجامعي وسلاسل المواهب في الشركات.
في ظل هذه التحديات الإدارية المتوقعة، تقدم منصة VisaHQ الإلكترونية خدمات إرشادية للطلاب والباحثين وأصحاب العمل حول إجراءات التأشيرات والتمديدات الأمريكية، مع تذكير بالمواعيد النهائية وتسهيل تقديم نموذج I-539، مما يساعد في التخفيف من تأثير القاعدة المقترحة (https://www.visahq.com/united-states/).
![وزارة الأمن الداخلي تقترح إنهاء نظام "مدة الوضع القانوني" لحاملي تأشيرات F-1 وJ-1]()
تؤكد وزارة الأمن الداخلي أن تحديد فترات إقامة ثابتة سيحد من تجاوز مدة التأشيرات ويتماشى مع فئات غير المهاجرين الأخرى، بينما يرى النقاد أن المشكلة الحقيقية تكمن في ضعف نظام تتبع الخروج وليس سوء نية الطلاب. تشير تحليلات التكلفة والفائدة إلى أن القاعدة قد تؤدي إلى زيادة نحو مليون طلب تمديد I-539 سنويًا، مما يولد إيرادات من الرسوم لكنه يفرض أيضًا مئات الملايين من الدولارات كتكاليف إدارية على الجامعات وأصحاب العمل.
في حال اعتماد القاعدة، يُنصح مدراء التنقل الدولي بإدخال نظام تتبع انتهاء التأشيرات للمتدربين والطلاب في أنظمة الموارد البشرية، وتخصيص ميزانيات للطلبات المتكررة، ووضع خطط بديلة مثل التوظيف عن بُعد أو المهام خارج الولايات المتحدة أثناء انتظار التمديد. من المتوقع أن تنسق الجامعات تعليقًا جماعيًا معارضًا قبل انتهاء فترة التعليق العام التي تستمر 60 يومًا في الصيف الجاري.
وبما أن الاقتراح يشمل أيضًا الأزواج والأطفال في وضع F-2 وJ-2، فقد تصبح السفرات العائلية أكثر خطورة؛ إذ سيتطلب عبور الحدود مع اقتراب انتهاء التأشيرة إثبات تقديم طلب تمديد في الوقت المناسب لإعادة الدخول. لذا، يجب تحديث سياسات التنقل وفقًا لذلك.
تخشى الجامعات والجهات التجارية من تداعيات كبيرة، حيث تعاني خدمات المواطنة والهجرة الأمريكية (USCIS) بالفعل من ضغط في معالجة الطلبات، وقد تؤدي تأخيرات التمديد إلى منع الخريجين من بدء التدريب العملي الاختياري (OPT) أو تمديد STEM OPT، مما يعرقل البحث الجامعي وسلاسل المواهب في الشركات.
في ظل هذه التحديات الإدارية المتوقعة، تقدم منصة VisaHQ الإلكترونية خدمات إرشادية للطلاب والباحثين وأصحاب العمل حول إجراءات التأشيرات والتمديدات الأمريكية، مع تذكير بالمواعيد النهائية وتسهيل تقديم نموذج I-539، مما يساعد في التخفيف من تأثير القاعدة المقترحة (https://www.visahq.com/united-states/).
تؤكد وزارة الأمن الداخلي أن تحديد فترات إقامة ثابتة سيحد من تجاوز مدة التأشيرات ويتماشى مع فئات غير المهاجرين الأخرى، بينما يرى النقاد أن المشكلة الحقيقية تكمن في ضعف نظام تتبع الخروج وليس سوء نية الطلاب. تشير تحليلات التكلفة والفائدة إلى أن القاعدة قد تؤدي إلى زيادة نحو مليون طلب تمديد I-539 سنويًا، مما يولد إيرادات من الرسوم لكنه يفرض أيضًا مئات الملايين من الدولارات كتكاليف إدارية على الجامعات وأصحاب العمل.
في حال اعتماد القاعدة، يُنصح مدراء التنقل الدولي بإدخال نظام تتبع انتهاء التأشيرات للمتدربين والطلاب في أنظمة الموارد البشرية، وتخصيص ميزانيات للطلبات المتكررة، ووضع خطط بديلة مثل التوظيف عن بُعد أو المهام خارج الولايات المتحدة أثناء انتظار التمديد. من المتوقع أن تنسق الجامعات تعليقًا جماعيًا معارضًا قبل انتهاء فترة التعليق العام التي تستمر 60 يومًا في الصيف الجاري.
وبما أن الاقتراح يشمل أيضًا الأزواج والأطفال في وضع F-2 وJ-2، فقد تصبح السفرات العائلية أكثر خطورة؛ إذ سيتطلب عبور الحدود مع اقتراب انتهاء التأشيرة إثبات تقديم طلب تمديد في الوقت المناسب لإعادة الدخول. لذا، يجب تحديث سياسات التنقل وفقًا لذلك.
