كشفت صحيفة "لومانيتيه" في 25 سبتمبر 2026 أن محافظ إقليم أو دو سين قدم لرؤساء البلديات المحليين مذكرة سرية تفيد بزيادة بنسبة 52% على أساس سنوي في عمليات الترحيل الإداري للمهاجرين غير النظاميين. الوثيقة، التي حصلت عليها جمعية مكافحة العنصرية MRAP وشاركتها مع الصحيفة، أشادت بـ"التعاون القوي مع شرطة البلديات" واستخدام حملات التفتيش الليلية قرب منطقة الأعمال لا ديفانس. أدانت منظمات المجتمع المدني نبرة المذكرة ووصفتها بأنها تجرد الأشخاص من إنسانيتهم، مشيرة إلى أن العديد من المرحلين كانوا في طور تقديم استئنافات أو ينتظرون تسوية وضعهم عبر برامج "المواهب الاستثنائية" التي ترعاها جهات العمل في فرنسا. حذر المحامون من أن تسريع عمليات الترحيل يزيد من خطر الأخطاء الإجرائية التي قد تبطل لاحقاً قرارات منع العودة، مما يعقد تخطيط الموارد البشرية للشركات التي تعتمد على العمالة المتعاقدة. وزارة الداخلية لم تنفِ الأرقام لكنها أوضحت أنها تعكس استراتيجية وطنية لتصفية تراكم 34,000 أمر مغادرة الأراضي الفرنسية (OQTF). عملياً، قد تمتد هذه الحملة إلى المحافظات المجاورة: حيث ارتفعت عمليات التفتيش العشوائية للهوية في محطة سان لازار بنسبة 38% الأسبوع الماضي، وفقاً لبيانات قدمها اتحاد شرطة النقل. الرسالة واضحة لأرباب العمل: يجب التأكد من حمل جميع الموظفين الأجانب – بما في ذلك المتدربين والعمال المرسلين – لوثائق إقامة سارية في جميع الأوقات وبدء إجراءات التجديد قبل أربعة أشهر على الأقل من انتهاء صلاحيتها. الشركات التي توظف أشخاصاً بدون ترخيص تواجه غرامات تصل إلى 15,000 يورو عن كل عامل واستبعاداً من العقود العامة. مزودو خدمات الانتقال يجب أن يستعدوا لزيادة القلق بين الموظفين المرسلين وقد يرغبون في تقديم خطوط مساعدة قانونية أو جلسات توعية بحقوق العمال أثناء عمليات التفتيش.
المصدر: L’Humanité / MRAP
