
قامت وزارة الداخلية النمساوية بتحديث هادئ على بوابة المعلومات الخاصة بأوكرانيا في 29 سبتمبر لتؤكد أن نظام الحماية المؤقتة بموجب توجيه الاتحاد الأوروبي الخاص بالتدفق الجماعي سيستمر الآن حتى 4 مارس 2028، أي لمدة عام إضافي بعد الموعد النهائي الحالي على مستوى الاتحاد الأوروبي في مارس 2027. تعني هذه التمديدات أن حوالي 96,000 مواطن أوكراني يحملون بطاقة "فيرترايبنر" الزرقاء يمكنهم الاستمرار في العيش والعمل في النمسا دون الحاجة إلى التقدم بطلب للحصول على تصريح إقامة عادي.
ومع ذلك، هناك شرط جديد مهم وهو إثبات التزام المستفيدين البالغين بواجباتهم العسكرية في أوكرانيا. تشمل الأدلة المقبولة ختم الخروج في جواز السفر، أو شهادة إعفاء رقمية صادرة عبر تطبيق وزارة الدفاع الأوكرانية "Reserv+"، أو مستندات أخرى تثبت المغادرة القانونية. ينطبق هذا الشرط فقط على الوافدين بعد 4 أغسطس 2026، بينما يحتفظ من هم تحت الحماية حالياً بوضعهم.
يعكس تشديد شروط الأهلية النقاش العام المتزايد حول "المتهربين من التجنيد" بعد قرار التعبئة الجزئية في كييف. وينبغي لأصحاب العمل الذين يوظفون عمالاً أوكرانيين بعقود مؤقتة تذكير الموظفين الجدد بجمع الوثائق اللازمة قبل تجديد بطاقات الإقامة في نهاية العام، حيث قد يؤدي عدم الامتثال إلى حظر الوصول إلى سوق العمل والمزايا الاجتماعية.
كما أكدت الوزارة أن حاملي بطاقة "ريد-وايت-ريد" النمساوية من الأوكرانيين يمكنهم التخلي عن الحماية المؤقتة تماماً، مما يمنحهم حرية الوصول إلى سوق العمل وفترة صلاحية أطول. ويجب على أقسام الموارد البشرية تقديم طلبات التحويل هذه قبل ثلاثة أشهر على الأقل من انتهاء صلاحية البطاقة الزرقاء الحالية.
من منظور تخطيط التنقل، يمنح الأفق الزمني البالغ 17 شهراً حتى مارس 2028 الشركات وضوحاً في ميزانية دعم السكن والتدريب على الاندماج، لكن شرط الحالة العسكرية الجديد قد يعقد عمليات نقل الموظفين الذكور في الفئات العمرية المؤهلة على المدى القصير.
ومع ذلك، هناك شرط جديد مهم وهو إثبات التزام المستفيدين البالغين بواجباتهم العسكرية في أوكرانيا. تشمل الأدلة المقبولة ختم الخروج في جواز السفر، أو شهادة إعفاء رقمية صادرة عبر تطبيق وزارة الدفاع الأوكرانية "Reserv+"، أو مستندات أخرى تثبت المغادرة القانونية. ينطبق هذا الشرط فقط على الوافدين بعد 4 أغسطس 2026، بينما يحتفظ من هم تحت الحماية حالياً بوضعهم.
يعكس تشديد شروط الأهلية النقاش العام المتزايد حول "المتهربين من التجنيد" بعد قرار التعبئة الجزئية في كييف. وينبغي لأصحاب العمل الذين يوظفون عمالاً أوكرانيين بعقود مؤقتة تذكير الموظفين الجدد بجمع الوثائق اللازمة قبل تجديد بطاقات الإقامة في نهاية العام، حيث قد يؤدي عدم الامتثال إلى حظر الوصول إلى سوق العمل والمزايا الاجتماعية.
كما أكدت الوزارة أن حاملي بطاقة "ريد-وايت-ريد" النمساوية من الأوكرانيين يمكنهم التخلي عن الحماية المؤقتة تماماً، مما يمنحهم حرية الوصول إلى سوق العمل وفترة صلاحية أطول. ويجب على أقسام الموارد البشرية تقديم طلبات التحويل هذه قبل ثلاثة أشهر على الأقل من انتهاء صلاحية البطاقة الزرقاء الحالية.
من منظور تخطيط التنقل، يمنح الأفق الزمني البالغ 17 شهراً حتى مارس 2028 الشركات وضوحاً في ميزانية دعم السكن والتدريب على الاندماج، لكن شرط الحالة العسكرية الجديد قد يعقد عمليات نقل الموظفين الذكور في الفئات العمرية المؤهلة على المدى القصير.