Ryanair streicht am 16. Mai 190 Flüge wegen europaweitem Streik des Kabinenpersonals, der irische Flugpläne trifft

Irlands größte Fluggesellschaft stand am 16. Mai 2026 erneut im Zentrum eines Arbeitskampfs, als Kabinenpersonal-Gewerkschaften aus Deutschland, Spanien, Belgien, den Niederlanden, Portugal und Italien koordinierte 24-stündige Streiks durchführten. Dadurch sah sich Ryanair gezwungen, vorsorglich 190 Flüge zu streichen. Die Billigfluggesellschaft bestätigte, dass mehr als 34.000 Passagiere direkt betroffen waren, darunter Tausende, die an Wochenend-Kurztrips von Dublin, Cork und Belfast aus unterwegs waren.

Obwohl das in Irland stationierte Personal nach dem letztjährigen Tarifvertrag mit der Gewerkschaft Fórsa zum Dienst erschien, führten netzwerkweite Umlagerungen dazu, dass Personalengpässe in anderen Ländern auch die Republik Irland beeinträchtigten. Am Flughafen Dublin wurden Flüge nach Barcelona, Rom, Brüssel und Faro gestrichen, was zu Verzögerungen bei den Verbindungen nach Glasgow und Manchester führte, da Flugzeuge auf lukrativere Mittelmeerstrecken umgeleitet wurden.

Ryanair bot kostenlose Umbuchungen oder Rückerstattungen an, warnte jedoch, dass alternative Sitzplätze am selben Tag äußerst knapp seien, da der Streik mit dem Pfingstwochenende und dem Eurovision-Heimkehrverkehr zusammenfiel. Die Fluggesellschaft riet Kunden mit zeitkritischen Reisen, „wenn möglich auf Bahn- oder Fährverbindungen auszuweichen“ – ein ungewöhnliches Zugeständnis, das die Schwere der Störung unterstreicht.



Für Firmenreiseteams wirft der Streik erneut Fragen zur Zuverlässigkeit von Ryanair auf, gerade vor einem Sommer, der von steigenden Lohninflationserwartungen geprägt ist. „Wir nutzen Ryanair regelmäßig für kurzfristige Dienstreisen, aber jede gestrichene Rotation untergräbt das Vertrauen“, so der EMEA-Reisemanager eines US-Technologieunternehmens mit großem Dublin-Standort.

Nach EU-Verordnung 261 haben Passagiere Anspruch auf eine Entschädigung von 250 bis 400 Euro, da Streiks des Kabinenpersonals als vom Flugunternehmen kontrollierbar gelten – eine potenzielle Haftung von 7 bis 9 Millionen Euro für Ryanair, falls alle Ansprüche eingereicht werden. Während das Unternehmen betont, dass die Verhandlungen mit mehreren Gewerkschaften „voranschreiten“, warnten Vertreter der italienischen UIL Trasporti vor weiteren Streiks im Juni, falls die Gespräche zur Harmonisierung der Gehaltstabellen nicht beschleunigt werden.

Personalabteilungen wurden angewiesen, Gewerkschaftsabstimmungen genau zu beobachten und Slack- oder Teams-Kanäle für Echtzeit-Unterstützung der Reisenden bei Störungen einzurichten.