Das Ministerium für Industrie, Wissenschaft und Ressourcen hat bestätigt, dass Australien, Kanada und Indien am 10. Juli in Canberra ein Memorandum of Understanding (MoU) unterzeichnet haben, das die Australia-Canada-India Technology and Innovation (ACITI) Partnerschaft ins Leben ruft. Obwohl der Fokus auf Künstlicher Intelligenz, Halbleitern und digitaler Infrastruktur liegt, liegt die eigentliche Stärke des MoU in den Regelungen zum „Austausch von Fachkräften“ und zur „Zusammenarbeit im Startup-Ökosystem“ – Begriffe, die erfahrene Mobility-Manager als Code für eine vereinfachte grenzüberschreitende Mobilität von Tech-Talenten verstehen.
Im Rahmen der Vereinbarung werden die drei Regierungen eine trilaterale Arbeitsgruppe einrichten, die Fachkräftemangel analysiert und Modellvisawege entwickelt, die es Forschern, Unternehmern und hochqualifizierten Technikern ermöglichen, länderübergreifende Projekte ohne wiederholte Arbeitsmarktprüfungen durchzuführen. Die australischen Behörden planen, die bestehenden Visa-Kategorien Global Talent (Subclass 858) und Temporary Skill Shortage (Subclass 482) zu nutzen, während Ottawa voraussichtlich seine Tech Talent Strategy mit offenen Arbeitserlaubnissen auch für australische und indische Staatsangehörige ausweiten wird. Neu-Delhi hat sich bereit erklärt, am Kempegowda International Airport in Bengaluru einen Fast-Track-Visa-Schalter für ACITI-unterstützte Fachkräfte zu pilotieren.
![Australien, Kanada und Indien schließen ACITI-Technologieabkommen mit Fokus auf Talentströme ab]()
Die Partnerschaft verpflichtet die beteiligten Behörden zudem, bewährte Verfahren im Bereich der KI-Governance auszutauschen und ab Anfang 2027 gemeinsame Hackathons in Sydney, Toronto und Hyderabad zu veranstalten. Für australische Scale-ups, die unter chronischem Mangel an Data-Science-Experten leiden, ist die Aussicht auf einen nahtlosen Talentkorridor mit zwei weiteren Commonwealth-Wirtschaften besonders attraktiv. Auch Universitäten sehen Chancen: Das MoU fördert gegenseitige PhD-Cotutelle-Programme und kurzfristige Forschungsstipendien, die Australiens Position in den Bereichen Quantencomputing und verantwortungsvolle KI stärken könnten.
Wirtschaftsverbände begrüßen das Abkommen, mahnen jedoch, dass die Bearbeitungszeiten für Visa verbessert werden müssen, damit ACITI Wirkung zeigt. Die Australian Information Industry Association weist darauf hin, dass die mittlere Bearbeitungszeit für das Kurzzeit-Visum 482 derzeit 45 Tage beträgt – doppelt so lang wie vor der Pandemie. Beamte deuteten an, dass bis Mitte 2027 ein Pilotprojekt für eine „Grüne Spur“ bei der Bearbeitung von ACITI-nominierten Anträgen eingeführt werden könnte, das auf einer einheitlichen digitalen Bescheinigung basiert, die von allen drei Ländern anerkannt wird.
Unternehmen, die das Programm nutzen wollen, sollten damit beginnen, für ACITI geeignete Schlüsselpositionen zu identifizieren und die damit verbundenen Compliance-Anforderungen, einschließlich Gehaltsgrenzen, die an die jeweiligen Hochverdiener-Definitionen der Länder angepasst sind, einzuplanen. Obwohl das MoU rechtlich noch nicht bindend ist, zeigt seine Veröffentlichung nur wenige Wochen nach der allgemeinen Erhöhung der Visagebühren im Juli, dass die Regierung bereit ist, Kostensteigerungen durch neue Förderprogramme auszugleichen, um Australien im Wettbewerb um Tech-Talente wettbewerbsfähig zu halten.
Im Rahmen der Vereinbarung werden die drei Regierungen eine trilaterale Arbeitsgruppe einrichten, die Fachkräftemangel analysiert und Modellvisawege entwickelt, die es Forschern, Unternehmern und hochqualifizierten Technikern ermöglichen, länderübergreifende Projekte ohne wiederholte Arbeitsmarktprüfungen durchzuführen. Die australischen Behörden planen, die bestehenden Visa-Kategorien Global Talent (Subclass 858) und Temporary Skill Shortage (Subclass 482) zu nutzen, während Ottawa voraussichtlich seine Tech Talent Strategy mit offenen Arbeitserlaubnissen auch für australische und indische Staatsangehörige ausweiten wird. Neu-Delhi hat sich bereit erklärt, am Kempegowda International Airport in Bengaluru einen Fast-Track-Visa-Schalter für ACITI-unterstützte Fachkräfte zu pilotieren.
Die Partnerschaft verpflichtet die beteiligten Behörden zudem, bewährte Verfahren im Bereich der KI-Governance auszutauschen und ab Anfang 2027 gemeinsame Hackathons in Sydney, Toronto und Hyderabad zu veranstalten. Für australische Scale-ups, die unter chronischem Mangel an Data-Science-Experten leiden, ist die Aussicht auf einen nahtlosen Talentkorridor mit zwei weiteren Commonwealth-Wirtschaften besonders attraktiv. Auch Universitäten sehen Chancen: Das MoU fördert gegenseitige PhD-Cotutelle-Programme und kurzfristige Forschungsstipendien, die Australiens Position in den Bereichen Quantencomputing und verantwortungsvolle KI stärken könnten.
Wirtschaftsverbände begrüßen das Abkommen, mahnen jedoch, dass die Bearbeitungszeiten für Visa verbessert werden müssen, damit ACITI Wirkung zeigt. Die Australian Information Industry Association weist darauf hin, dass die mittlere Bearbeitungszeit für das Kurzzeit-Visum 482 derzeit 45 Tage beträgt – doppelt so lang wie vor der Pandemie. Beamte deuteten an, dass bis Mitte 2027 ein Pilotprojekt für eine „Grüne Spur“ bei der Bearbeitung von ACITI-nominierten Anträgen eingeführt werden könnte, das auf einer einheitlichen digitalen Bescheinigung basiert, die von allen drei Ländern anerkannt wird.
Unternehmen, die das Programm nutzen wollen, sollten damit beginnen, für ACITI geeignete Schlüsselpositionen zu identifizieren und die damit verbundenen Compliance-Anforderungen, einschließlich Gehaltsgrenzen, die an die jeweiligen Hochverdiener-Definitionen der Länder angepasst sind, einzuplanen. Obwohl das MoU rechtlich noch nicht bindend ist, zeigt seine Veröffentlichung nur wenige Wochen nach der allgemeinen Erhöhung der Visagebühren im Juli, dass die Regierung bereit ist, Kostensteigerungen durch neue Förderprogramme auszugleichen, um Australien im Wettbewerb um Tech-Talente wettbewerbsfähig zu halten.
