
กระทรวงอุตสาหกรรม วิทยาศาสตร์ และทรัพยากรธรรมชาติของออสเตรเลียยืนยันว่า ออสเตรเลีย แคนาดา และอินเดีย ได้ลงนามในบันทึกความเข้าใจ (MoU) ที่เมืองแคนเบอร์ราวันที่ 10 กรกฎาคม เพื่อจัดตั้งความร่วมมือด้านเทคโนโลยีและนวัตกรรมระหว่างออสเตรเลีย-แคนาดา-อินเดีย (ACITI) แม้จะเน้นเรื่องปัญญาประดิษฐ์ เซมิคอนดักเตอร์ และโครงสร้างพื้นฐานดิจิทัล แต่จุดแข็งที่แท้จริงของ MoU นี้อยู่ที่การแลกเปลี่ยนทักษะแรงงานและความร่วมมือในระบบนิเวศสตาร์ทอัพ ซึ่งผู้จัดการด้านการเคลื่อนย้ายแรงงานที่มีประสบการณ์จะเข้าใจว่าเป็นรหัสสำหรับการเคลื่อนย้ายบุคลากรเทคโนโลยีข้ามพรมแดนอย่างราบรื่น
ภายใต้ข้อตกลงนี้ รัฐบาลทั้งสามจะจัดตั้งกลุ่มทำงานสามฝ่ายเพื่อสำรวจช่องว่างทักษะและพัฒนาเส้นทางวีซ่าต้นแบบที่ช่วยให้นักวิจัย ผู้ประกอบการ และช่างเทคนิคที่มีทักษะสูงสามารถทำโครงการในหลายประเทศได้โดยไม่ต้องผ่านการทดสอบตลาดแรงงานซ้ำซ้อน เจ้าหน้าที่แคนเบอร์รากล่าวว่าจะใช้ประโยชน์จากระบบ Global Talent (subclass 858) และ Temporary Skill Shortage (subclass 482) ที่มีอยู่ของออสเตรเลีย ขณะที่ออตตาวาคาดว่าจะขยายใบอนุญาตทำงานแบบเปิดในโครงการ Tech Talent Strategy ให้กับพลเมืองออสเตรเลียและอินเดีย ส่วนกรุงนิวเดลีได้ตกลงที่จะทดลองเปิดเคาน์เตอร์วีซ่าระบบเร่งด่วนที่สนามบินนานาชาติ Kempegowda ในเบงกาลูรูสำหรับผู้เชี่ยวชาญที่ได้รับการรับรองจาก ACITI
ความร่วมมือนี้ยังรวมถึงการแลกเปลี่ยนแนวปฏิบัติที่ดีที่สุดในการกำกับดูแล AI และการจัดแฮกกาธอนร่วมกันที่ซิดนีย์ โตรอนโต และไฮเดอราบัดตั้งแต่ต้นปี 2027 สำหรับบริษัทสตาร์ทอัพในออสเตรเลียที่ประสบปัญหาขาดแคลนผู้เชี่ยวชาญด้านวิทยาศาสตร์ข้อมูลอย่างเรื้อรัง โอกาสในการสร้างช่องทางบุคลากรที่ไร้รอยต่อกับสองประเทศในเครือจักรภพนี้ถือว่าน่าสนใจมาก มหาวิทยาลัยเองก็เห็นโอกาสเช่นกัน โดย MoU สนับสนุนการจัดโครงการปริญญาเอกแบบร่วมและทุนวิจัยระยะสั้นที่อาจช่วยเสริมสร้างชื่อเสียงของออสเตรเลียในด้านคอมพิวเตอร์ควอนตัมและ AI ที่รับผิดชอบ
กลุ่มธุรกิจต่างๆ ยินดีต่อข้อตกลงนี้ แต่เตือนว่าต้องปรับปรุงระยะเวลาการดำเนินการวีซ่าให้ดีขึ้นหาก ACITI จะประสบความสำเร็จ สมาคมอุตสาหกรรมสารสนเทศออสเตรเลียชี้ว่า ระยะเวลากลางในการดำเนินการวีซ่าระยะสั้น subclass 482 ปัจจุบันอยู่ที่ 45 วัน ซึ่งเป็นสองเท่าของช่วงก่อนเกิดโรคระบาด เจ้าหน้าที่บอกเป็นนัยว่าอาจมีการทดลองระบบ ‘เลนสีเขียว’ สำหรับผู้สมัครที่ได้รับการเสนอชื่อจาก ACITI ภายในกลางปี 2027 โดยใช้การรับรองดิจิทัลเดียวที่ได้รับการยอมรับจากทั้งสามประเทศ
บริษัทที่สนใจในโครงการนี้ควรเริ่มระบุบทบาทสำคัญที่มีสิทธิ์ได้รับการรับรองจาก ACITI และวางงบประมาณสำหรับภาระผูกพันด้านการปฏิบัติตามกฎระเบียบ รวมถึงเกณฑ์เงินเดือนที่สอดคล้องกับคำจำกัดความรายได้สูงของแต่ละประเทศ แม้ว่า MoU นี้ยังไม่ผูกพันทางกฎหมาย แต่การเผยแพร่เพียงไม่กี่สัปดาห์หลังการปรับขึ้นค่าธรรมเนียมวีซ่าทั่วไปในเดือนกรกฎาคม แสดงให้เห็นว่ารัฐบาลพร้อมที่จะบรรเทาค่าใช้จ่ายด้วยโครงการอำนวยความสะดวกใหม่ๆ เพื่อรักษาความสามารถในการแข่งขันของออสเตรเลียในการแย่งชิงบุคลากรเทคโนโลยี
ภายใต้ข้อตกลงนี้ รัฐบาลทั้งสามจะจัดตั้งกลุ่มทำงานสามฝ่ายเพื่อสำรวจช่องว่างทักษะและพัฒนาเส้นทางวีซ่าต้นแบบที่ช่วยให้นักวิจัย ผู้ประกอบการ และช่างเทคนิคที่มีทักษะสูงสามารถทำโครงการในหลายประเทศได้โดยไม่ต้องผ่านการทดสอบตลาดแรงงานซ้ำซ้อน เจ้าหน้าที่แคนเบอร์รากล่าวว่าจะใช้ประโยชน์จากระบบ Global Talent (subclass 858) และ Temporary Skill Shortage (subclass 482) ที่มีอยู่ของออสเตรเลีย ขณะที่ออตตาวาคาดว่าจะขยายใบอนุญาตทำงานแบบเปิดในโครงการ Tech Talent Strategy ให้กับพลเมืองออสเตรเลียและอินเดีย ส่วนกรุงนิวเดลีได้ตกลงที่จะทดลองเปิดเคาน์เตอร์วีซ่าระบบเร่งด่วนที่สนามบินนานาชาติ Kempegowda ในเบงกาลูรูสำหรับผู้เชี่ยวชาญที่ได้รับการรับรองจาก ACITI
ความร่วมมือนี้ยังรวมถึงการแลกเปลี่ยนแนวปฏิบัติที่ดีที่สุดในการกำกับดูแล AI และการจัดแฮกกาธอนร่วมกันที่ซิดนีย์ โตรอนโต และไฮเดอราบัดตั้งแต่ต้นปี 2027 สำหรับบริษัทสตาร์ทอัพในออสเตรเลียที่ประสบปัญหาขาดแคลนผู้เชี่ยวชาญด้านวิทยาศาสตร์ข้อมูลอย่างเรื้อรัง โอกาสในการสร้างช่องทางบุคลากรที่ไร้รอยต่อกับสองประเทศในเครือจักรภพนี้ถือว่าน่าสนใจมาก มหาวิทยาลัยเองก็เห็นโอกาสเช่นกัน โดย MoU สนับสนุนการจัดโครงการปริญญาเอกแบบร่วมและทุนวิจัยระยะสั้นที่อาจช่วยเสริมสร้างชื่อเสียงของออสเตรเลียในด้านคอมพิวเตอร์ควอนตัมและ AI ที่รับผิดชอบ
กลุ่มธุรกิจต่างๆ ยินดีต่อข้อตกลงนี้ แต่เตือนว่าต้องปรับปรุงระยะเวลาการดำเนินการวีซ่าให้ดีขึ้นหาก ACITI จะประสบความสำเร็จ สมาคมอุตสาหกรรมสารสนเทศออสเตรเลียชี้ว่า ระยะเวลากลางในการดำเนินการวีซ่าระยะสั้น subclass 482 ปัจจุบันอยู่ที่ 45 วัน ซึ่งเป็นสองเท่าของช่วงก่อนเกิดโรคระบาด เจ้าหน้าที่บอกเป็นนัยว่าอาจมีการทดลองระบบ ‘เลนสีเขียว’ สำหรับผู้สมัครที่ได้รับการเสนอชื่อจาก ACITI ภายในกลางปี 2027 โดยใช้การรับรองดิจิทัลเดียวที่ได้รับการยอมรับจากทั้งสามประเทศ
บริษัทที่สนใจในโครงการนี้ควรเริ่มระบุบทบาทสำคัญที่มีสิทธิ์ได้รับการรับรองจาก ACITI และวางงบประมาณสำหรับภาระผูกพันด้านการปฏิบัติตามกฎระเบียบ รวมถึงเกณฑ์เงินเดือนที่สอดคล้องกับคำจำกัดความรายได้สูงของแต่ละประเทศ แม้ว่า MoU นี้ยังไม่ผูกพันทางกฎหมาย แต่การเผยแพร่เพียงไม่กี่สัปดาห์หลังการปรับขึ้นค่าธรรมเนียมวีซ่าทั่วไปในเดือนกรกฎาคม แสดงให้เห็นว่ารัฐบาลพร้อมที่จะบรรเทาค่าใช้จ่ายด้วยโครงการอำนวยความสะดวกใหม่ๆ เพื่อรักษาความสามารถในการแข่งขันของออสเตรเลียในการแย่งชิงบุคลากรเทคโนโลยี
แหล่งที่มา: Department of Industry, Science and Resources