EU-Arbeitsgruppe trifft sich in Brüssel zur Überprüfung der Integrationspolitik Frankreichs für Neuankömmlinge

Die Arbeitsgruppe Integration, Migration und Ausweisung (IMEX) des Rates der EU kam am 9. Oktober zusammen, wobei Frankreich ganz oben auf der Tagesordnung stand, so die offizielle Agenda. Die Delegierten diskutierten über die fünfte „Semaine de l’Intégration“ in Paris sowie das Pilotprojekt der Regierung mit Sprachlern-Gutscheinen für neu angekommene Inhaber eines Talentpasses. Französische Vertreter präsentierten erste Ergebnisse: Im vergangenen Quartal absolvierten 4.500 Migranten 100 Stunden beschleunigten Französischunterricht – 60 % mehr als im Jahr 2025 – was Hoffnungen weckt, die an die Verlängerung der Aufenthaltserlaubnis geknüpften Sprachziele zu erreichen. Die Kommissionsmitarbeiter forderten jedoch klarere Kennzahlen zur Integration in den Arbeitsmarkt und warnten, dass ein Scheitern die Kofinanzierung durch den ESF+ für das Programm gefährden könnte. Für Arbeitgeber könnte das Gutscheinsystem Hürden bei der Entsendung von Spezialisten aus Nicht-EU-Ländern verringern, da der Sprachkurs nun im staatlich geförderten Integrationsvertrag verankert ist und nicht mehr privat bezahlt werden muss. Personalabteilungen sollten Entsandte frühzeitig zur Anmeldung ermutigen, da die Plätze begrenzt sind und über die lokalen Präfekturen vergeben werden. Die Arbeitsgruppe wird vor dem Justiz- und Innenministerrat am 12. Dezember Schlussfolgerungen erarbeiten, bei dem die Minister darüber beraten werden, ob solche Gutscheine im Rahmen der bevorstehenden Talentpool-Verordnung EU-weit verpflichtend eingeführt werden sollen.