
Am 9. Oktober veröffentlichte der U.S. Citizenship and Immigration Services (USCIS) stillschweigend die Policy Alert PA-2026-13, die das Volume 12 des USCIS Policy Manual überarbeitet. Die Aktualisierung legt verbindliche Standards fest, wann USCIS-Beamte Fälle an das Justizministerium zur möglichen **Aufhebung der Einbürgerung** gemäß INA §340 weiterleiten müssen. Zu den wichtigsten Änderungen gehört eine neue Pflicht zur Weiterleitung, wenn ein Antragsteller einen Einwanderungsstatus durch Betrug erlangt hat – selbst wenn die Verjährungsfrist für eine strafrechtliche Verfolgung abgelaufen ist – sowie wenn das zugrundeliegende Verhalten die Einbürgerungsentscheidung **„beeinflusst haben könnte“**. Die Richtlinie präzisiert zudem die Beweisanforderungen, führt eine 30-tägige Überprüfungsfrist durch Vorgesetzte ein und verlangt von den Außenstellen, Weiterleitungen in einer zentralen Datenbank zu erfassen, die mit ICE geteilt wird. Die Aufhebung der Einbürgerung bleibt selten (seit 2009 nur 192 zivilrechtliche Fälle), doch die neue Vorgabe signalisiert eine engere Durchsetzungskooperation mit der Denaturalization Section des Justizministeriums. Eingebürgerte Mitarbeiter, die intern untersucht werden – etwa nach I-9-Prüfungen – sehen sich nun einer *doppelten Bedrohung* gegenüber: zivilrechtliche Aufhebung der Einbürgerung und Abschiebung. Für Teams im Bereich globale Mobilität und Compliance empfiehlt es sich, Due-Diligence-Akten langjähriger Mitarbeiter zu überprüfen, insbesondere wenn die ursprünglichen Visumsanträge über Dritte oder fragwürdige Abschlussbewertungen liefen. Unternehmen, die Einbürgerungs-Workshops anbieten, sollten eine Betrugsprüfung integrieren und ihre Mitarbeiter bei möglichen früheren Falschangaben zur Rechtsberatung ermutigen.
Quelle: USVisaPolicy.com update tracker
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