Elf kolumbianische Arbeiter ohne Genehmigung in Holzverarbeitungsbetrieb in der Woiwodschaft Lebus entdeckt

Bei einer unangekündigten Kontrolle am 23. Oktober 2026 entdeckte die Grenzschutzstation in Gorzów Wielkopolski, dass 11 kolumbianische Staatsangehörige, die in einer Holzverarbeitungsanlage beschäftigt waren, weder gültige Aufenthaltstitel noch Arbeitserlaubnisse besaßen. Die Beamten leiteten Verwaltungsverfahren zur Ausweisung ein, während der Arbeitgeber mit Geldstrafen von bis zu 50.000 PLN wegen illegaler Beschäftigung rechnen muss. Ermittler berichten, dass die Arbeiter mit Touristenvisa eines anderen Schengen-Staates nach Polen eingereist waren und über einen nicht registrierten Vermittler eingestellt wurden. Der Fall zeigt bestehende Schlupflöcher trotz der im Jahr 2025 verschärften Sorgfaltspflichten im Beschäftigungsförderungsgesetz. Personalabteilungen – insbesondere in der Produktion und Landwirtschaft – sollten ihre Compliance-Checklisten überarbeiten: den PESEL-Status jedes ausländischen Mitarbeiters prüfen, Visa-Zweckcodes bestätigen und Kopien der Genehmigungen vor Ort aufbewahren. Die Kontrollen werden voraussichtlich zunehmen, da Polen 2027 im Rahmen der EU-Einzelgenehmigungsregelung ein digitales Register für ausländische Arbeitskräfte einführt. Für die Kolumbianer droht ein bis zu dreijähriges Arbeitsverbot im Schengen-Raum, was ihre zukünftige Mobilität erschwert. Branchenverbände fordern die Regierung auf, die elektronische Genehmigungsverarbeitung zu beschleunigen, da chronische Verzögerungen manche Arbeitgeber in die Grauzone von Vermittlern treiben.