Italia ha abierto oficialmente la convocatoria para la cuota de trabajadores extranjeros de 2027 dentro de su programa trienal, tras la publicación de la Circular Conjunta Nº 7185/2026 el 5 de octubre de 2026 por parte del Ministerio de Trabajo, el Ministerio del Interior y el Ministerio de Agricultura. Esta circular traduce las cifras de cupos establecidas en el Decreto de Flujos (DPCM) del 2 de octubre de 2025 en instrucciones detalladas para empleadores, consultores de inmigración y las oficinas provinciales de inmigración (Sportelli Unici per l’Immigrazione).
El techo para 2027 se fija en 165.850 nuevos permisos, 1.000 más que en 2026, distribuidos en 89.000 para trabajo estacional, 66.000 para trabajo subordinado no estacional y 10.850 para trabajo autónomo y categorías altamente cualificadas, como transferencias intraempresariales y profesionales nómadas digitales. La agricultura sigue liderando las asignaciones estacionales con 47.000 plazas, mientras que la construcción (12.000) y el transporte por carretera (9.500) concentran las mayores cuotas no estacionales.
Los empleadores podrán comenzar a pre-llenar solicitudes desde el 23 de octubre, con dos “días de clic” el 6 y 7 de noviembre, cuando se abrirán las inscripciones electrónicas a las 9:00 a.m. CET; las solicitudes se procesarán estrictamente por orden de llegada. Como novedad este año, se implementa un mecanismo de revisión anticipada que permite a la Inspección Nacional de Trabajo verificar el cumplimiento de los contratos laborales antes del día de clic.
![Italia Publica la Circular Conjunta No. 7185/2026 que Establece las Cuotas para Trabajadores Extranjeros en 2027]()
La circular también aclara que los extranjeros ya en Italia con permisos estacionales próximos a vencer pueden convertirlos a un estatus estacional plurianual sin que esto afecte la cuota, y que los permisos de residencia para la categoría de “nómadas digitales” tendrán una validez de dos años en lugar de uno.
Para las multinacionales, el calendario es ajustado: los equipos de recursos humanos deben reunir poderes notariales, comprobantes de alojamiento adecuado y contratos laborales certificados antes del cierre de la ventana de preinscripción a finales de octubre. Dado que el año pasado se registraron 1,8 millones de solicitudes para 164.850 plazas, los empleadores que no logren inscribirse en los primeros minutos podrían esperar meses para una nueva apertura. Por ello, se recomienda a las empresas con grandes plantillas en agricultura o construcción que utilicen asociaciones comerciales acreditadas, que cuentan con canales prioritarios según el decreto.
Más allá de las necesidades inmediatas de contratación, la circular refleja la estrategia de Roma de planificación plurianual para afrontar las carencias estructurales de mano de obra, al tiempo que busca frenar la migración irregular. Si la implementación transcurre sin problemas, se espera que el gobierno proponga un sistema de cuotas simplificado —inspirado en el modelo español basado en unidades— cuando finalice el plan trienal actual en 2028.
El techo para 2027 se fija en 165.850 nuevos permisos, 1.000 más que en 2026, distribuidos en 89.000 para trabajo estacional, 66.000 para trabajo subordinado no estacional y 10.850 para trabajo autónomo y categorías altamente cualificadas, como transferencias intraempresariales y profesionales nómadas digitales. La agricultura sigue liderando las asignaciones estacionales con 47.000 plazas, mientras que la construcción (12.000) y el transporte por carretera (9.500) concentran las mayores cuotas no estacionales.
Los empleadores podrán comenzar a pre-llenar solicitudes desde el 23 de octubre, con dos “días de clic” el 6 y 7 de noviembre, cuando se abrirán las inscripciones electrónicas a las 9:00 a.m. CET; las solicitudes se procesarán estrictamente por orden de llegada. Como novedad este año, se implementa un mecanismo de revisión anticipada que permite a la Inspección Nacional de Trabajo verificar el cumplimiento de los contratos laborales antes del día de clic.
La circular también aclara que los extranjeros ya en Italia con permisos estacionales próximos a vencer pueden convertirlos a un estatus estacional plurianual sin que esto afecte la cuota, y que los permisos de residencia para la categoría de “nómadas digitales” tendrán una validez de dos años en lugar de uno.
Para las multinacionales, el calendario es ajustado: los equipos de recursos humanos deben reunir poderes notariales, comprobantes de alojamiento adecuado y contratos laborales certificados antes del cierre de la ventana de preinscripción a finales de octubre. Dado que el año pasado se registraron 1,8 millones de solicitudes para 164.850 plazas, los empleadores que no logren inscribirse en los primeros minutos podrían esperar meses para una nueva apertura. Por ello, se recomienda a las empresas con grandes plantillas en agricultura o construcción que utilicen asociaciones comerciales acreditadas, que cuentan con canales prioritarios según el decreto.
Más allá de las necesidades inmediatas de contratación, la circular refleja la estrategia de Roma de planificación plurianual para afrontar las carencias estructurales de mano de obra, al tiempo que busca frenar la migración irregular. Si la implementación transcurre sin problemas, se espera que el gobierno proponga un sistema de cuotas simplificado —inspirado en el modelo español basado en unidades— cuando finalice el plan trienal actual en 2028.
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