La nouvelle règle « Droit automatique » de l’Ontario permet aux professionnels venant d’autres provinces de commencer à travailler en 10 jours

Le 1er janvier 2026, l’Ontario a mis en place son très attendu cadre de mobilité professionnelle « automatique ». Les professionnels certifiés — ingénieurs, architectes, électriciens, infirmiers et environ 300 autres professions — titulaires d’une licence dans une autre province canadienne peuvent désormais commencer à travailler en Ontario dans un délai de 10 jours ouvrables après validation de leurs qualifications par l’organisme régulateur compétent. Cette autorisation provisoire est valable jusqu’à six mois, période durant laquelle les candidats doivent passer les examens ou compléter les formalités spécifiques à la province.

Jusqu’à présent, les professionnels expérimentés devaient parfois attendre plusieurs mois pour obtenir une licence en Ontario, ce qui entraînait des pénuries de personnel sur les chantiers et des difficultés pour les hôpitaux à trouver des remplaçants. Cette réforme rapproche l’Ontario de l’Alberta et de la Colombie-Britannique, qui ont mis en place des systèmes similaires de reconnaissance accélérée en 2025, et soutient l’engagement de la Première ministre Jenna Wong de construire 1,5 million de logements neufs d’ici 2031.



Les employeurs doivent toujours vérifier le statut d’immigration: les travailleurs formés à l’étranger, par exemple ceux venant d’Alberta avec un permis de travail temporaire, doivent conserver une autorisation fédérale valide. Néanmoins, les spécialistes de la mobilité professionnelle estiment que cette mesure réduira les retards coûteux liés aux projets et les temps d’inactivité lors des déménagements. Les agences de recrutement signalent une forte augmentation des demandes de la part d’ingénieurs francophones basés au Québec, désireux de profiter du boom des infrastructures à Toronto sans avoir à affronter un processus de requalification long et complexe.

Les organismes régulateurs conservent le droit de refuser l’autorisation en cas de risques pour la sécurité publique ou d’antécédents disciplinaires, mais le ministère du Travail contrôlera les instances qui dépasseraient systématiquement le délai de 10 jours. Les entreprises sont invitées à conserver les courriels de validation des qualifications pour prouver leur conformité en cas de contrôle sur les chantiers.