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Nova regra “Direito Imediato” de Ontário permite que profissionais de outras províncias comecem a trabalhar em 10 dias

jan. 5, 2026
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Nova regra “Direito Imediato” de Ontário permite que profissionais de outras províncias comecem a trabalhar em 10 dias
Em 1º de janeiro de 2026, Ontário ativou seu tão aguardado sistema de mobilidade laboral “Direito Garantido”. Profissionais certificados — engenheiros, arquitetos, eletricistas, enfermeiros e cerca de 300 outras categorias — que já possuem licença em outra província canadense podem começar a trabalhar em Ontário em até 10 dias úteis após a validação de suas credenciais pelo órgão regulador competente. A autorização provisória vale por até seis meses, período em que o profissional deve concluir eventuais exames ou burocracias específicas da província.

Antes, profissionais experientes podiam esperar meses para obter a licença em Ontário, deixando canteiros de obras com falta de pessoal e hospitais em busca de cobertura temporária. A reforma coloca Ontário em linha com Alberta e Colúmbia Britânica, que implementaram sistemas semelhantes de aprovação rápida em 2025, e apoia a promessa da primeira-ministra Jenna Wong de construir 1,5 milhão de novas moradias até 2031.

Nova regra “Direito Imediato” de Ontário permite que profissionais de outras províncias comecem a trabalhar em 10 dias


Os empregadores ainda precisam verificar o status migratório; trabalhadores formados no exterior que se mudam, por exemplo, de Alberta com permissão temporária de trabalho devem manter autorização federal válida. Mesmo assim, especialistas em mobilidade esperam que a mudança reduza atrasos caros em projetos e o tempo de inatividade em mudanças. Empresas de recrutamento relatam aumento nas consultas de engenheiros francófonos do Quebec interessados em aproveitar o boom de infraestrutura em Toronto sem enfrentar meses de processos para revalidação de licença.

Os órgãos reguladores mantêm o poder de negar a autorização em casos que envolvam riscos à segurança pública ou histórico disciplinar, mas o Ministério do Trabalho fará auditorias em entidades que ultrapassarem sistematicamente o prazo de 10 dias. As empresas devem guardar os e-mails de validação de credenciais para comprovar conformidade caso inspetores de obras questionem o status do trabalhador.
Fonte: UNA Immigration News

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