VETASSESS ने 1 दिसंबर से कौशल मूल्यांकन के समय को घटाया, साक्ष्य नियमों को कड़ा किया

VETASSESS, ऑस्ट्रेलिया की सबसे बड़ी कौशल मूल्यांकन संस्था, ने व्यापक प्रक्रियात्मक सुधार लागू किए हैं ताकि नियोक्ता प्रायोजित वीज़ा में साल भर से चल रही जाम की समस्या को दूर किया जा सके। 1 दिसंबर से, नए मूल्यांकन या समीक्षा के लिए मानक प्रसंस्करण समय सात सप्ताह कर दिया गया है, जबकि अपील प्रक्रिया 12 सप्ताह में पूरी होगी, जो पहले औसतन 16 सप्ताह होती थी।

आवेदकों के पास अब अतिरिक्त दस्तावेज़ जमा करने के लिए 28 दिन होंगे (पहले 60 दिन थे), और उन्हें तीन प्रकार की पहचान प्रस्तुत करनी होगी, जिनमें से कम से कम एक सरकारी फोटो आईडी होनी चाहिए। परिणाम पत्रों को सरल बनाया गया है, जो केवल "उपयुक्त" या "अयोग्य" बताएंगे, जिससे गृह विभाग का कहना है कि इम्मीअकाउंट के अंदर निर्णय लेने की प्रक्रिया तेज होगी।



यह सुधार उद्योग की आलोचना के बाद आया है कि लंबी मूल्यांकन कतारों ने सरकार के नए स्किल्स-इन-डिमांड (Subclass 482) वीज़ा को दो महीने से कम समय में देने के वादे को कमजोर कर दिया था। खासकर निर्माण और तकनीकी क्षेत्र के नियोक्ताओं ने बताया कि जब विदेशी कर्मचारियों को VETASSESS के परिणामों के लिए तीन महीने या उससे अधिक इंतजार करना पड़ा, तो परियोजनाओं में देरी हुई।

एचआर टीमें नए सेवा मानकों का स्वागत कर रही हैं, लेकिन चेतावनी दे रही हैं कि कम समय में दस्तावेज़ जमा करने का मतलब है कि कंपनियों को पहले से ही प्रमाणित डिग्री सर्टिफिकेट, विस्तृत संदर्भ पत्र और स्पष्ट पासपोर्ट की प्रतियां तैयार रखनी होंगी। माइग्रेशन एजेंटों का अनुमान है कि यदि VETASSESS अपने लक्ष्यों को पूरा करता है, तो भुगतान वाले 10-कार्यदिवसीय ‘प्राथमिकता प्रसंस्करण’ पायलट की मांग बढ़ जाएगी।

जुलाई में कुशल वीज़ा वेतन सीमा बढ़ाने के साथ मिलकर, दिसंबर के ये सुधार 12 महीने के आधुनिकीकरण अभियान का अंतिम चरण हैं, जिसका उद्देश्य ऑस्ट्रेलिया के कुशल प्रवासन नियमों को श्रम बाजार की जरूरतों के प्रति अधिक संवेदनशील बनाना है, खासकर पश्चिमी सिडनी एयरोट्रोपोलिस जैसे बड़े बुनियादी ढांचा परियोजनाओं के मद्देनजर।