
इटली के डिजिटल नोमाड वीजा के लागू होने के ठीक एक साल बाद, सांसद एक खास टैक्स प्रोत्साहन पर चर्चा कर रहे हैं, जो रिमोट प्रोफेशनल्स और उनकी खर्च करने की क्षमता को देश में बनाए रखने के लिए बनाया गया है। 8 दिसंबर को लीक हुए 2026 के बजट कानून के मसौदे में “डिजिटल नोमाड टैक्स बोनस” शामिल है, जो अप्रैल 2024 में शुरू हुए वीजा और स्टे-पर्मिट सिस्टम के साथ चलेगा।
आज की व्यवस्था के तहत, नए आने वाले केवल संशोधित इम्पैट्रियाटी रेजीम का लाभ उठा सकते हैं, जो 1 जनवरी 2025 से काफी सख्त हो गया है: आवेदकों को कम से कम तीन साल विदेशी टैक्स निवासी रहना होगा, विश्वविद्यालय की डिग्री होनी चाहिए या उन्हें “उच्च कौशल” वाला माना जाना चाहिए, और उनका अधिकांश काम इटली में होना चाहिए। कई ग्लोबली मोबाइल फ्रीलांसर इन शर्तों के बाहर आते हैं। प्रस्तावित बोनस डिजिटल नोमाड वीजा धारकों के लिए इन शर्तों को ढीला करेगा, जिससे वे आंशिक आयकर छूट पा सकते हैं, चाहे उनके क्लाइंट कहीं भी हों या उनके पास औपचारिक डिग्री न हो।
नीति निर्माता कहते हैं कि टैक्स और इमिग्रेशन नियमों का मेल लंबे समय तक रहने को प्रोत्साहित करेगा, द्वितीय श्रेणी के शहरों में खर्च बढ़ाएगा और इटली के ब्रेन ड्रेन को उलटने में मदद करेगा। वित्त मंत्रालय के आलोचक राजस्व हानि और उन अल्पकालिक आगंतुकों के दुरुपयोग की चिंता जताते हैं, जो बिना असली आर्थिक जुड़ाव के टैक्स राहत का लाभ उठा सकते हैं।
रिमोट स्टाफ के नियोक्ताओं के लिए यह कदम क्रांतिकारी हो सकता है। जो कंपनियां लागत कारणों से इटली में कर्मचारियों को भेजने में हिचकिचा रही थीं, उन्हें एक स्पष्ट और पूर्वानुमानित वित्तीय ढांचा मिलेगा। मोबिलिटी टीमों को आय सीमा, अवधि और सामाजिक सुरक्षा योगदान के साथ इसके संबंध पर ध्यान देना चाहिए। यदि लागू हुआ, तो यह प्रोत्साहन 1 जुलाई 2026 से प्रभावी हो सकता है, संसद के अंदरूनी सूत्रों के अनुसार।
व्यावहारिक सलाह: इटली जाने की योजना बना रहे रिमोट प्रोफेशनल्स को अब से ही रिमोट वर्क अरेंजमेंट, स्वास्थ्य बीमा और आवास अनुबंध के प्रमाण इकट्ठा करना शुरू कर देना चाहिए, ताकि अंतिम नियम और टैक्स डेडलाइन प्रकाशित होते ही वे तेजी से कदम उठा सकें।
आज की व्यवस्था के तहत, नए आने वाले केवल संशोधित इम्पैट्रियाटी रेजीम का लाभ उठा सकते हैं, जो 1 जनवरी 2025 से काफी सख्त हो गया है: आवेदकों को कम से कम तीन साल विदेशी टैक्स निवासी रहना होगा, विश्वविद्यालय की डिग्री होनी चाहिए या उन्हें “उच्च कौशल” वाला माना जाना चाहिए, और उनका अधिकांश काम इटली में होना चाहिए। कई ग्लोबली मोबाइल फ्रीलांसर इन शर्तों के बाहर आते हैं। प्रस्तावित बोनस डिजिटल नोमाड वीजा धारकों के लिए इन शर्तों को ढीला करेगा, जिससे वे आंशिक आयकर छूट पा सकते हैं, चाहे उनके क्लाइंट कहीं भी हों या उनके पास औपचारिक डिग्री न हो।
नीति निर्माता कहते हैं कि टैक्स और इमिग्रेशन नियमों का मेल लंबे समय तक रहने को प्रोत्साहित करेगा, द्वितीय श्रेणी के शहरों में खर्च बढ़ाएगा और इटली के ब्रेन ड्रेन को उलटने में मदद करेगा। वित्त मंत्रालय के आलोचक राजस्व हानि और उन अल्पकालिक आगंतुकों के दुरुपयोग की चिंता जताते हैं, जो बिना असली आर्थिक जुड़ाव के टैक्स राहत का लाभ उठा सकते हैं।
रिमोट स्टाफ के नियोक्ताओं के लिए यह कदम क्रांतिकारी हो सकता है। जो कंपनियां लागत कारणों से इटली में कर्मचारियों को भेजने में हिचकिचा रही थीं, उन्हें एक स्पष्ट और पूर्वानुमानित वित्तीय ढांचा मिलेगा। मोबिलिटी टीमों को आय सीमा, अवधि और सामाजिक सुरक्षा योगदान के साथ इसके संबंध पर ध्यान देना चाहिए। यदि लागू हुआ, तो यह प्रोत्साहन 1 जुलाई 2026 से प्रभावी हो सकता है, संसद के अंदरूनी सूत्रों के अनुसार।
व्यावहारिक सलाह: इटली जाने की योजना बना रहे रिमोट प्रोफेशनल्स को अब से ही रिमोट वर्क अरेंजमेंट, स्वास्थ्य बीमा और आवास अनुबंध के प्रमाण इकट्ठा करना शुरू कर देना चाहिए, ताकि अंतिम नियम और टैक्स डेडलाइन प्रकाशित होते ही वे तेजी से कदम उठा सकें।
स्रोत: Outbound Investment Group