असाधारण नियमितीकरण विंडो खुलने के महज दस हफ्ते बाद, स्पेन के प्रवासन मंत्रालय ने पुष्टि की है कि उसने लगभग 9 लाख आवेदन दर्ज कर लिए हैं—जो कि बजट में रखे गए 5 लाख आवेदन से लगभग दोगुने हैं। 27 जून को DEF Online अखबार को जारी आंकड़े स्पेन में अनियमित काम की व्यापकता और नई योजना की लोकप्रियता को दर्शाते हैं। अधिकारियों ने माना है कि इस बढ़ोतरी ने प्रशासनिक जाम पैदा कर दिया है। स्पेन के इमिग्रेशन कार्यालय रोजाना लगभग 25,000 फाइलें प्रक्रिया में ले रहे हैं, शाम और सप्ताहांत में भी काम कर रहे हैं, फिर भी कतार बढ़ती जा रही है। 2005 के "अर्राइगो" कार्यक्रम जैसी देरी से बचने के लिए, गृह मंत्रालय ने कम कार्यभार वाले प्रांतों से 600 सिविल कर्मचारियों को पुनः तैनात किया है और राष्ट्रीय पुलिस परीक्षकों के लिए ओवरटाइम की अनुमति दी है। व्यापार संघों का कहना है कि आवेदन की भारी संख्या यह साबित करती है कि श्रम बाजार के आंकड़े असली प्रवासी कार्यबल को कम आंकते हैं। निर्माण और कृषि जैसे क्षेत्र, जहां दैनिक मजदूरी आम है, 1 जुलाई से नए नियमित किए गए कर्मचारियों को औपचारिक अनुबंधों में लाने के लिए अभियान तैयार कर रहे हैं। वहीं, ट्रेड यूनियनों का कहना है कि निरीक्षण उन नियोक्ताओं पर केंद्रित होना चाहिए जो कर्मचारियों को ग्रे अर्थव्यवस्था में रखते हैं, न कि प्रवासियों को प्रणालीगत देरी के लिए दोषी ठहराना चाहिए। बजट पर इसका प्रभाव भी महत्वपूर्ण है: वित्त मंत्रालय का अनुमान है कि यदि 70% आवेदन स्वीकृत हो जाते हैं तो वेतन कर से सालाना अतिरिक्त 1.2 बिलियन यूरो की आय होगी। राजनीतिक दक्षिणपंथी आलोचक कहते हैं कि सरकार ने स्वास्थ्य देखभाल और सामाजिक आवास की लागतों को कम आंका है, लेकिन अर्थशास्त्री तर्क देते हैं कि स्पेन की तेजी से बढ़ती उम्र की आबादी के कारण बड़े पैमाने पर कार्यबल पूर्ति के अलावा कोई विकल्प नहीं है। मोबिलिटी प्रबंधकों के लिए मुख्य सीख है समय सीमा का जोखिम। हालांकि आवेदनकर्ता को उनकी फाइल "अद्मितिदो अ ट्रामिते" होने पर अस्थायी कार्य अनुमति मिल जाती है, बायोमेट्रिक अपॉइंटमेंट या पुलिस पृष्ठभूमि जांच में देरी शुरूआती तारीखों को प्रभावित कर सकती है। इसलिए नियोक्ताओं को सलाह दी जाती है कि वे असाइनमेंट योजना में लचीलापन रखें और जल्दी से जल्दी फिंगरप्रिंट स्लॉट सुरक्षित करने के लिए निमंत्रण पत्र जारी करें।
स्रोत: DEF Online
