
जर्मनी के सबसे व्यस्त हवाई अड्डे सोमवार, 20 जुलाई 2026 को पूरे दिन बंद रहने वाले हैं, क्योंकि सार्वजनिक क्षेत्र के संघ वेरडी ने ग्राउंड-हैंडलिंग और सुरक्षा कर्मचारियों के लिए 00:01 बजे से चेतावनी हड़ताल की घोषणा की है। इस हड़ताल का असर फ्रैंकफर्ट, म्यूनिख, बर्लिन-ब्रांडेनबर्ग, हैम्बर्ग, डसेलडोर्फ, कोलोन/बॉन, हनोवर, ब्रेमेन, डॉर्टमंड और लाइपज़िग/हैले पर पड़ेगा, जिससे लगभग 1,50,000 यात्री और करीब 2,000 निर्धारित उड़ानें प्रभावित होंगी। फ्रैंकफर्ट एयरपोर्ट के ऑपरेटर फ्रापोर्ट ने यात्रियों से टर्मिनलों से दूर रहने की अपील की है और चेतावनी दी है कि हड़ताल के दौरान कोई भी प्रस्थान सेवा संचालित नहीं होगी। बर्लिन-ब्रांडेनबर्ग (BER) ने भी इसी तरह की सूचना जारी की है, जिसमें कहा गया है कि यात्री संचालन पूरी तरह ठप हो जाएगा।
यह हड़ताल 2.5 मिलियन संघीय और नगरपालिका कर्मचारियों के वेतन विवाद का हिस्सा है। वेरडी 8% वेतन वृद्धि, अधिक शिफ्ट बोनस और तीन अतिरिक्त वार्षिक अवकाश के लिए मांग कर रहा है, यह तर्क देते हुए कि महंगाई और लगातार श्रम संकट ने वास्तविक आय को कम कर दिया है। नियोक्ताओं ने अब तक इन मांगों को अस्वीकार किया है, कड़े नगरपालिका बजट का हवाला देते हुए। दो पहले दौर की बातचीत बिना किसी समझौते के समाप्त हो चुकी है और चौथा दौर अगले सप्ताह निर्धारित है।
व्यवसायिक यात्रा प्रबंधक आवश्यक यात्राओं को एम्स्टर्डम और ज्यूरिख जैसे विदेशी हब के माध्यम से पुनः मार्गदर्शित करने या बैठकों को ऑनलाइन स्थानांतरित करने के लिए प्रयासरत हैं। लुफ्थांसा और उसकी सहायक कंपनियों ने अपनी "अनियमित संचालन" (IROPS) टीमों को सक्रिय कर दिया है और जहां संभव हो रेल सेवाओं पर मुफ्त पुनःबुकिंग की सुविधा प्रदान करेंगे। फ्रेट फॉरवर्डर्स को खासकर ऑटोमोटिव और फार्मास्यूटिकल सप्लाई चेन के लिए बेल्ली-होल्ड कार्गो पर प्रभाव की चिंता है, जो जर्मनी के हब-एंड-स्पोक नेटवर्क पर निर्भर हैं।
यह हड़ताल जर्मन परिवहन प्रदाताओं में बढ़ती श्रमिक असंतोष को भी दर्शाती है। जनवरी से, हवाई अड्डे की सुरक्षा, रेल कंडक्टर, स्थानीय परिवहन ड्राइवर और यहां तक कि भूमि सीमाओं पर संघीय पुलिस अधिकारी भी कभी-कभी बिना ज्यादा सूचना के औद्योगिक कार्रवाई कर रहे हैं। इसलिए कॉर्पोरेट मोबिलिटी विभाग वैकल्पिक वाहकों पर बड़ी टिकट इन्वेंट्री और बैठक कक्षों की अग्रिम बुकिंग जैसे आकस्मिक योजनाओं का विस्तार कर रहे हैं ताकि जरूरत पड़ने पर तुरंत वर्चुअल फॉर्मेट में बदलाव किया जा सके।
वैश्विक रूप से गतिशील कर्मचारियों के लिए मुख्य सलाह है कि वे उड़ान की स्थिति पर लगातार नजर रखें, यात्रा कार्यक्रम में अतिरिक्त समय जोड़ें और पुनःबुकिंग नियमों को हाथ में रखें। EU Regulation 261 के तहत मुआवजा तभी मिलेगा जब एयरलाइंस यात्रियों को कम से कम 14 दिन पहले सूचित करें – जो कि एयरलाइंस का कहना है कि वे हड़ताल की अचानक घोषणा होने पर संभव नहीं कर पाते। जिन यात्रियों के पास महत्वपूर्ण और तिथि-संवेदनशील वीजा हैं (जैसे जर्मन ICT या Fiktionsbescheinigung पुनः प्रवेश विंडो), उन्हें किसी भी छूटी हुई नियुक्ति का सावधानीपूर्वक दस्तावेजीकरण करना चाहिए ताकि बाद में विस्तार के लिए आवेदन किया जा सके।
यह हड़ताल 2.5 मिलियन संघीय और नगरपालिका कर्मचारियों के वेतन विवाद का हिस्सा है। वेरडी 8% वेतन वृद्धि, अधिक शिफ्ट बोनस और तीन अतिरिक्त वार्षिक अवकाश के लिए मांग कर रहा है, यह तर्क देते हुए कि महंगाई और लगातार श्रम संकट ने वास्तविक आय को कम कर दिया है। नियोक्ताओं ने अब तक इन मांगों को अस्वीकार किया है, कड़े नगरपालिका बजट का हवाला देते हुए। दो पहले दौर की बातचीत बिना किसी समझौते के समाप्त हो चुकी है और चौथा दौर अगले सप्ताह निर्धारित है।
व्यवसायिक यात्रा प्रबंधक आवश्यक यात्राओं को एम्स्टर्डम और ज्यूरिख जैसे विदेशी हब के माध्यम से पुनः मार्गदर्शित करने या बैठकों को ऑनलाइन स्थानांतरित करने के लिए प्रयासरत हैं। लुफ्थांसा और उसकी सहायक कंपनियों ने अपनी "अनियमित संचालन" (IROPS) टीमों को सक्रिय कर दिया है और जहां संभव हो रेल सेवाओं पर मुफ्त पुनःबुकिंग की सुविधा प्रदान करेंगे। फ्रेट फॉरवर्डर्स को खासकर ऑटोमोटिव और फार्मास्यूटिकल सप्लाई चेन के लिए बेल्ली-होल्ड कार्गो पर प्रभाव की चिंता है, जो जर्मनी के हब-एंड-स्पोक नेटवर्क पर निर्भर हैं।
यह हड़ताल जर्मन परिवहन प्रदाताओं में बढ़ती श्रमिक असंतोष को भी दर्शाती है। जनवरी से, हवाई अड्डे की सुरक्षा, रेल कंडक्टर, स्थानीय परिवहन ड्राइवर और यहां तक कि भूमि सीमाओं पर संघीय पुलिस अधिकारी भी कभी-कभी बिना ज्यादा सूचना के औद्योगिक कार्रवाई कर रहे हैं। इसलिए कॉर्पोरेट मोबिलिटी विभाग वैकल्पिक वाहकों पर बड़ी टिकट इन्वेंट्री और बैठक कक्षों की अग्रिम बुकिंग जैसे आकस्मिक योजनाओं का विस्तार कर रहे हैं ताकि जरूरत पड़ने पर तुरंत वर्चुअल फॉर्मेट में बदलाव किया जा सके।
वैश्विक रूप से गतिशील कर्मचारियों के लिए मुख्य सलाह है कि वे उड़ान की स्थिति पर लगातार नजर रखें, यात्रा कार्यक्रम में अतिरिक्त समय जोड़ें और पुनःबुकिंग नियमों को हाथ में रखें। EU Regulation 261 के तहत मुआवजा तभी मिलेगा जब एयरलाइंस यात्रियों को कम से कम 14 दिन पहले सूचित करें – जो कि एयरलाइंस का कहना है कि वे हड़ताल की अचानक घोषणा होने पर संभव नहीं कर पाते। जिन यात्रियों के पास महत्वपूर्ण और तिथि-संवेदनशील वीजा हैं (जैसे जर्मन ICT या Fiktionsbescheinigung पुनः प्रवेश विंडो), उन्हें किसी भी छूटी हुई नियुक्ति का सावधानीपूर्वक दस्तावेजीकरण करना चाहिए ताकि बाद में विस्तार के लिए आवेदन किया जा सके।
स्रोत: Berlin Today
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