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Ottawa Limita le Domande per il Permesso di Studio 2026 e Congela Diversi Canali di Residenza Permanente

dic 23, 2025
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Ottawa Limita le Domande per il Permesso di Studio 2026 e Congela Diversi Canali di Residenza Permanente
Il Canada stringe nuovamente i controlli sui residenti temporanei. Le nuove direttive ministeriali pubblicate nella Canada Gazette fissano a poco meno di 310.000 il tetto massimo per le domande di studenti internazionali nel 2026, circa il 35% in meno rispetto al picco del 2024, e richiedono che ogni domanda sia accompagnata da una lettera di attestazione provinciale o territoriale.

La ministra dell’Immigrazione, Lena Metlege Diab, ha dichiarato ai giornalisti che questa misura mira a “ripristinare l’equilibrio” dopo che i residenti non permanenti sono saliti al 7,3% della popolazione. Il Piano federale sui livelli di immigrazione prevede ancora 155.000 permessi di studio effettivamente rilasciati per il prossimo anno, ma il limite inferiore alle domande dovrebbe frenare il sovra-reclutamento istituzionale e alleggerire il carico di lavoro di IRCC.

Ottawa Limita le Domande per il Permesso di Studio 2026 e Congela Diversi Canali di Residenza Permanente


La stessa direttiva sospende le nuove domande di residenza permanente per i programmi Start-Up Visa e Lavoratori Autonomi, in linea con il congelamento dei permessi di lavoro SUV annunciato la scorsa settimana. Viene inoltre posticipata oltre il 31 marzo 2026 la riapertura dei programmi pilota per assistenti domiciliari e badanti per l’infanzia. IRCC sottolinea che le scorte in tutte e tre le categorie devono prima essere “riportate a livelli sostenibili”.

Per i reclutatori post-secondari, l’obbligo della lettera di attestazione implica una maggiore coordinazione con le province su quote di assegnazione e verifica dei candidati, potenziale collo di bottiglia amministrativo durante la stagione di massimo afflusso. I datori di lavoro che si affidano ai titolari di permessi di lavoro post-laurea dovrebbero aspettarsi un flusso più ridotto e valutare strategie alternative come il Global Talent Stream o l’assunzione basata sulla Labour Market Impact Assessment.
Fonte: CityNews / The Canadian Press

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