A Praga apre oggi il Jobspin Job & Relocation Fair, punto di riferimento unico per expat e datori di lavoro

La fiera annuale Jobspin Job & Relocation è iniziata questa mattina (17 aprile 2026) al Prague Congress Centre, riunendo sotto lo stesso tetto datori di lavoro internazionali, agenzie di reclutamento, società di relocation e fornitori del settore pubblico. L’evento, gratuito per chi cerca lavoro, offre cliniche per il CV, consulenze legali su visti e permessi di soggiorno e workshop dal vivo sulle basi del diritto del lavoro ceco. Giunta all’ottava edizione, la fiera è diventata un punto di riferimento nell’ecosistema degli espatriati in Repubblica Ceca. L’organizzatore Jobspin International prevede oltre 2.000 visitatori, molti dei quali professionisti extra-UE alle prese con le nuove regole di assunzione più restrittive e l’aumento delle soglie salariali. Tra gli espositori figurano multinazionali tech in cerca di ingegneri software, strutture sanitarie che reclutano infermieri e centri comunali di integrazione che promuovono corsi di lingua ceca. Per i datori di lavoro, il momento è cruciale: da maggio il salario minimo per la Blue Card aumenterà dell’8% e da ottobre il Rapporto Mensile Unificato per i Datori di Lavoro (JMHZ) renderà più complessi gli adempimenti. I team HR sfruttano quindi la fiera sia per rafforzare il proprio brand come “datore di lavoro di riferimento” sia per ricevere consigli diretti dagli avvocati specializzati in immigrazione presenti all’evento. I partecipanti possono inoltre provare nuovi strumenti digitali per la relocation, come app per prenotare appuntamenti al Ministero dell’Interno o calcolare l’equilibrio fiscale, e incontrare banche che offrono mutui pensati per espatriati. Diverse sessioni sono dedicate all’integrazione dei coniugi, sottolineando l’approccio globale e integrato della fiera alla mobilità internazionale. Consiglio pratico: i posti per il popolare workshop “Visti e Permessi 101” si esauriscono rapidamente; è possibile preregistrarsi sul sito dell’evento. Chi non può partecipare di persona può seguire la diretta streaming o scaricare le slide dopo la fiera, così anche i team HR regionali possono beneficiare dei contenuti.