ドバイのバーチャルワークビザ、承認件数が増加も書類審査が厳格化

2か月間の停滞期間を経て、UAEがひそかにバーチャルワーク（リモートワーク）居住ビザの発給を停止したのではないかと懸念されていましたが、専門コンサルタントのHello Emiratesによると、今週から承認が再開されたとのことです。同社によれば、10月中旬以降に提出された書類が完全な申請は「公表された期間内」に処理されているものの、給与証明書や雇用主からの証明書の審査は以前より厳しくなっているとのことです。

この1年間有効の自己スポンサー型ビザは、外国人がドバイに居住しながら、海外の企業に雇用され給与を受け取ることを可能にします。申請者は月収3,500米ドル以上の証明、UAEで有効な健康保険の加入、そして最低12か月間のリモートワーク契約書の提出が必要です。

Hello Emiratesの10月22日付の最新情報によると、8月から9月にかけては、リモートワークに関する記載がない契約書や、申告給与と一致しない銀行取引明細を提出した申請者が増え、却下率が急増しました。GDRFA（ドバイ総合居住・外国人局）は、UAE国外からの申請に対する基本料金はAED210のままですが、国内申請者は知識・イノベーション料やステータス変更料を加えた結果、AED730が必要になると明確にしています。



また、同局は入国許可証と居住カードは別段階であることを強調し、医療検査、エミレーツID、ビザのスタンプを60日以内に完了しなければ入国許可証が無効になると注意を促しています。

グローバルに分散したチームを持つ企業にとって、このビザ制度の再開は重要です。ドバイのタイムゾーン、税制、通信環境を好むスタッフが、UAEの給与契約を結ばずに正式なステータスを取得できるからです。ただし、雇用主は、従業員がUAEからリモートワークを許可されていること、最低収入基準を満たしていること、そして外国の社会保障制度に加入し続けていることを明記した確実な雇用証明書を発行する必要があります。

ビザコンサルタントは、現在の申請の遅れが解消されれば、処理期間は10～15営業日に安定すると予想しています。移動支援の専門家は、更新手続きは有効期限の45日前から開始し、6か月分の銀行取引明細を用意し、UAE国内での手続きにかかる費用はビザ、エミレーツID、医療検査、保険を含めてAED4,300程度を見込むよう推奨しています。