체코, 5월 1일부터 EU 블루카드 연봉 기준을 CZK 73,833으로 상향 조정
트럼프, 기록적인 셧다운 속 국토안보부 급여 지급 재개 추진
IRCC, 무역 직종 대상 첫 익스프레스 엔트리 추첨 실시, 3,000건 ITA 발급
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중국, 국경 허가증 온라인 발급 전환: 국가이민관리국, 전자 국경 관리 구역 허가증 발표
2026년 4월 15일부터 중국은 종이 국경관리구역 허가증 발급을 중단하고 NIA 12367 앱을 통한 전자 허가증으로 전환합니다. 이번 조치는 민감한 국경 지역을 방문하는 여행객들의 서류 작업을 줄이고 처리 시간을 단축하며 서류 분실 위험을 낮춰, 중국 육상 국경 인근의 광산, 에너지, 물류 프로젝트에 인력을 파견하는 기업들에게 큰 도움이 될 전망입니다.
지브롤터-스페인 국경 조약, 7월로 연기…기업과 통근자들 준비 기간 3개월 추가 확보
EU 외교관들이 새로운 지브롤터-스페인 국경 조약을 승인했지만 시행은 연기했다. 임시 적용은 2026년 4월 10일이 아닌 7월 15일부터 시작되며, 이에 따라 바쁜 봄-여름 기간 동안 기존 여권 도장 절차가 유지된다. 이번 유예 기간은 기업들과 매일 약 1만 5천 명의 국경 통근자들이 인사 파일, 여행 정책, 공급망 업무 흐름을 조정할 시간을 벌어준다. Schengen 체제에 맞춘 검사가 시작되기 전의 준비 기간인 셈이다.
인도, 종이 입국 카드 폐지하고 모든 외국인 대상 전자 입국 카드 의무화 실시
2026년 4월 1일부터 인도는 종이 입국 신고서를 폐지하고, 모든 외국인 승객은 입국 72시간 전까지 온라인 전자 입국 신고서를 제출해야 합니다. 4월 2일 확정된 이번 조치는 IVFRT 2.0 디지털화 프로젝트의 완성으로, 출입국 관리관에게 실시간 데이터를 제공해 처리 시간을 단축합니다. 인도로 직원을 파견하는 기업은 벌금과 탑승 거부를 피하기 위해 사전 여행 체크리스트에 이 제출 절차를 반드시 포함해야 합니다.
노동부, H-1B·E-3·PERM 비자 대상 최저임금 대폭 인상안 제시
4월 2일 발표된 노동부(DOL) 제안에 따르면 H-1B, E-3 및 PERM 신청서에 적용되는 정부 지정 최저임금이 최대 30%포인트 인상되어, 신입 및 중간 경력 외국인 채용자의 급여 기준이 크게 높아질 전망입니다. 기업들은 5월 26일까지 의견을 제출할 수 있으며, 이에 따라 향후 후원 예산을 재검토해야 합니다. ([crownworldmobility.com](https://www.crownworldmobility.com/insights/immigration-weekly-update-april-2-2026/))
초안 규정, 콜롬비아·조지아·베네수엘라 시민 대상 무비자 취업 허용 종료
현재 각 부처 간 검토 중인 규정 초안에 따르면 콜롬비아, 조지아, 베네수엘라 국민은 무비자 체류 중 폴란드에서 근무할 수 없게 되며, 대신 국가 비자나 거주 카드를 반드시 취득해야 한다. 불법 취업 전환과 솅겐 조약 관련 압박을 우려한 조치로, 채용 절차가 길어지고 고용주들은 서류 심사를 더욱 엄격히 해야 할 전망이다.
브뤼셀 공항, EES 도입 완화 촉구… 놓친 항공편 수 급증
심각한 혼잡이 이어진 끝에 브뤼셀 공항은 벨기에 정부에 EU에 새로운 출입국 관리 시스템 일정에 더 많은 유연성을 요구해 달라고 요청했습니다. 공항 측은 600편의 결항과 장시간 대기 행렬을 근거로, 추가 인력과 개선된 승객 흐름 규칙 없이는 현재 계획이 실행 불가능하다고 밝혔습니다.
AFP, 부활절 여행 대목 앞두고 공항 순찰 강화 및 행동 단속 강화
AFP는 부활절 성수기를 맞아 주요 공항 전역에서 대대적인 가시성 높은 치안 활동을 시작하며, 음주나 난동 행위 시 신속한 법적 조치가 이루어질 것이라고 경고했습니다. 추가 인력과 경찰견 팀이 터미널을 순찰할 예정이며, 올해 이미 5,300건이 넘는 항공 관련 사건이 발생했다고 밝혔습니다. 여행객들은 일찍 도착해 인내심을 갖고 기다릴 것을 당부했으며, 기업들은 이에 맞춰 안전 관리 지침을 조정해야 합니다.
이스터 먼데이 대란 예고, 이지젯 프랑스 객실 승무원 4월 6일 파업 선언
유나크(UNAC), 이지젯 프랑스의 주요 객실 승무원 노조가 4월 6일 24시간 파업을 선언했다. 승무원들은 2026년 임금 및 근무 조건 협약을 거부하며, 근무 일정 안정성과 피로 관리 개선을 요구하고 있다. 이번 파업으로 인해 성수기 휴가철에 대규모 항공편 취소가 예상되면서 기업과 여행객들은 비상 대책 마련에 나서야 할 상황이다. 이번 사태는 전쟁 이후 연료 가격 변동과 인력 부족 문제로 어려움을 겪는 유럽 저비용 항공사들의 노동 갈등이 심화되고 있음을 보여준다.
EU 출입국 시스템 의무 운영 시작 – 독일 공항들, 장시간 출입국 심사 경고
4월부터 독일에서는 생체 인식 출입국 시스템이 의무화됩니다. 제3국 국적자는 지문과 얼굴 사진을 등록해야 하며, 항공사는 비자를 사전에 디지털로 확인해야 합니다. 이는 체류 기간 초과를 방지하는 데 도움이 되지만, 기업들은 보다 정확한 여행 계획을 세워야 하며, 초기에는 독일 공항에서 대기 시간이 길어질 수 있습니다.
벨기에, 공항 혼란 속 EU 출입국 시스템 생체정보 수집 일시 중단
벨기에는 브뤼셀 공항에서 시범 운영 중 지문 및 얼굴 인식 요소가 1시간 이상 대기 행렬과 수백 건의 항공편 결항을 초래하자 EU 출입국 시스템의 해당 기능을 일시 중단했다. 디지털 등록은 계속되지만, 당국은 처리 속도와 인력 보강이 이루어질 때까지 생체 인식 전면 도입을 보류한다고 밝혔다. 이로 인해 비즈니스 여행자들은 일시적인 안도감을 얻었으나, 2026년 4월 10일 EU 마감일까지 불확실성은 계속될 전망이다.
홍콩, 인재 유치 강화하며 관통에서 ‘글로벌 인재 축제’ 개막
홍콩의 봄 글로벌 인재 축제가 200여 개 기업과 현장 이민 카운터를 갖추고 시작되었으며, 이를 통해 탑 탤런트 패스와 우수 이민자 비자의 신속 발급이 이루어지고 있습니다. 관계자들은 홍콩이 글로벌 인재 순위에서 9위로 상승한 점을 강조하며, TTPS 소지자를 위한 새로운 준수 절차를 공개해 고급 인재 유치 및 유지에 대한 도시의 강력한 의지를 드러냈습니다.