Majlis Menteri Poland secara senyap telah meminda Akta Khas Bantuan kepada Warga Ukraine, melanjutkan semua hak berkaitan status perlindungan sementara EU sehingga 4 Mac 2026. Kira-kira satu juta warga Ukraine yang dipindahkan—ramai di antara mereka sudah aktif bekerja di kilang, pusat IT dan logistik di Poland—masih berhak tinggal dan bekerja di Poland melalui prosedur pemberitahuan yang dipermudahkan.
Dengan keperluan kemanusiaan segera yang kebanyakannya telah dipenuhi, Warsaw kini beralih dari penerimaan kecemasan kepada integrasi jangka panjang. Rangkaian Pusat Integrasi Nasional di seluruh negara akan menggabungkan pihak berkuasa wilayah dengan NGO untuk menyediakan pengajaran bahasa Poland, penilaian kemahiran dan perkhidmatan padanan kerja. Data dari pusat-pusat ini akan dimasukkan ke dalam papan pemuka awam baru yang memetakan pekerjaan, pengambilan manfaat dan kehadiran sekolah hingga ke peringkat daerah, memberikan majikan pandangan yang belum pernah ada terhadap kumpulan bakat tempatan.
![Perlindungan sementara untuk satu juta rakyat Ukraine di Poland dilanjutkan sehingga 4 Mac 2026]()
Bagi pasukan mobiliti korporat, lanjutan ini menghapuskan risiko terputus secara tiba-tiba: kakitangan Ukraine boleh terus bekerja tanpa perlu penajaan permit kerja penuh, dan pekerja baru boleh didaftarkan dalam masa 24 jam melalui pemberitahuan elektronik “praca.gov.pl”. Syarikat sudah menggunakan papan pemuka yang akan datang untuk mengenal pasti kluster tukang kimpal berhampiran pelabuhan kapal atau penguji perisian di taman teknologi Kraków.
Namun, dua perkara penting perlu diambil perhatian. Bermula pertengahan 2026, manfaat utama Poland sebanyak PLN 800 bagi setiap anak memerlukan sekurang-kurangnya seorang ibu bapa mempunyai pekerjaan formal, mendorong lebih ramai penerima manfaat ke pekerjaan yang diatur. Warga dewasa Ukraine yang tidak mempunyai insurans juga akan kehilangan beberapa perkhidmatan perubatan percuma, meningkatkan nilai perlindungan kesihatan yang disediakan majikan. Oleh itu, pasukan HR perlu menyediakan bajet untuk kos keselamatan sosial yang lebih tinggi dan mengurus pakej latihan bahasa secara pukal.
Kesimpulannya: dengan melanjutkan perlindungan sementara tetapi mengetatkan syarat integrasi, Warsaw memberi isyarat bahawa kebanyakan warga Ukraine akan tinggal dalam jangka sederhana. Majikan yang melabur awal dalam program bahasa dan peningkatan kemahiran akan mendapat kelebihan daya saing dalam pasaran buruh Poland yang ketat.
Dengan keperluan kemanusiaan segera yang kebanyakannya telah dipenuhi, Warsaw kini beralih dari penerimaan kecemasan kepada integrasi jangka panjang. Rangkaian Pusat Integrasi Nasional di seluruh negara akan menggabungkan pihak berkuasa wilayah dengan NGO untuk menyediakan pengajaran bahasa Poland, penilaian kemahiran dan perkhidmatan padanan kerja. Data dari pusat-pusat ini akan dimasukkan ke dalam papan pemuka awam baru yang memetakan pekerjaan, pengambilan manfaat dan kehadiran sekolah hingga ke peringkat daerah, memberikan majikan pandangan yang belum pernah ada terhadap kumpulan bakat tempatan.
Bagi pasukan mobiliti korporat, lanjutan ini menghapuskan risiko terputus secara tiba-tiba: kakitangan Ukraine boleh terus bekerja tanpa perlu penajaan permit kerja penuh, dan pekerja baru boleh didaftarkan dalam masa 24 jam melalui pemberitahuan elektronik “praca.gov.pl”. Syarikat sudah menggunakan papan pemuka yang akan datang untuk mengenal pasti kluster tukang kimpal berhampiran pelabuhan kapal atau penguji perisian di taman teknologi Kraków.
Namun, dua perkara penting perlu diambil perhatian. Bermula pertengahan 2026, manfaat utama Poland sebanyak PLN 800 bagi setiap anak memerlukan sekurang-kurangnya seorang ibu bapa mempunyai pekerjaan formal, mendorong lebih ramai penerima manfaat ke pekerjaan yang diatur. Warga dewasa Ukraine yang tidak mempunyai insurans juga akan kehilangan beberapa perkhidmatan perubatan percuma, meningkatkan nilai perlindungan kesihatan yang disediakan majikan. Oleh itu, pasukan HR perlu menyediakan bajet untuk kos keselamatan sosial yang lebih tinggi dan mengurus pakej latihan bahasa secara pukal.
Kesimpulannya: dengan melanjutkan perlindungan sementara tetapi mengetatkan syarat integrasi, Warsaw memberi isyarat bahawa kebanyakan warga Ukraine akan tinggal dalam jangka sederhana. Majikan yang melabur awal dalam program bahasa dan peningkatan kemahiran akan mendapat kelebihan daya saing dalam pasaran buruh Poland yang ketat.
Sumber: VisaHQ – Global Mobility News
Bagaimana VisaHQ boleh membantu
VisaHQ memudahkan proses permohonan visa untuk individu dan perniagaan. Semak keperluan perjalanan terkini, sediakan dokumen yang diperlukan dan urus permohonan anda secara dalam talian melalui portal VisaHQ untuk Poland.Lebih Dari Poland
Lihat semua
Poland Jadikan Portal Elektronik MOS Satu-Satunya Saluran Permohonan Selepas Yuran Permit Tinggal Meningkat Empat Kali Ganda
Portal e-MOS Poland kini wajib untuk semua permohonan permit kediaman sementara yuran permohonan meningkat empat kali ganda
