Italië heeft officieel het langverwachte presidentiële ‘Stroombesluit’ gepubliceerd, waarin de immigratiequota voor 2026-2028 worden vastgesteld. Er zijn in totaal 497.550 nieuwe werkvisa beschikbaar gesteld voor deze driejarige periode. De verdeling is als volgt: 164.850 vergunningen voor 2026, 165.850 voor 2027 en 166.850 voor 2028. Seizoensgebonden landbouw en toerisme krijgen de meeste ruimte met 267.000 visa, terwijl 230.550 visa gereserveerd zijn voor niet-seizoensgebonden en zelfstandige werknemers. Daarnaast worden 20.000 vergunningen toegekend aan houders van andere Italiaanse verblijfsvergunningen die willen overstappen naar een werkstatus.
Deze aantallen betekenen een stijging van 10 procent ten opzichte van de quota voor 2023-2025 en weerspiegelen de toenemende demografische druk: ISTAT voorspelt dat de Italiaanse beroepsbevolking binnen tien jaar met 3 miljoen zal krimpen. Vakbond Coldiretti noemde het besluit “essentieel om de oogst van volgend jaar veilig te stellen” en benadrukte dat buitenlandse arbeidskrachten al een derde van de landbouwlonen uitmaken. Werkgevers blijven echter gefrustreerd over de ‘click-day’, de race om quota-aanvragen; het ministerie van Binnenlandse Zaken liet doorschemeren dat dit systeem voor knelpuntberoepen mogelijk versoepeld wordt.
![Rome publiceert ‘Stroombesluit’ 2026-28 met goedkeuring voor 497.550 werkvisa]()
Belangrijke data staan al met markering in HR-agenda’s. Het online portaal voor voorinvulling opent op 23 oktober 2026, met gefaseerde indieningsperiodes in januari en februari. Bedrijven met grote seizoenspieken—zoals hotels, wijngaarden en voedselverwerkers—raden hun global mobility-teams aan om maanden van tevoren met het verzamelen van documenten te beginnen en samen te werken met vertrouwde consulaten.
De oppositie bekritiseerde premier Giorgia Meloni vanwege het uitbreiden van legale migratie terwijl ze campagne voerde op grensveiligheid, maar bedrijfsorganisaties stellen dat Italië zonder nieuw talent de exportindustrie niet kan behouden en de vergrijzende bevolking niet kan verzorgen. Het besluit zet ook het speciale kanaal voort waarmee jaarlijks tot 10.000 zorgverleners voor ouderen en gehandicapten buiten de quota om kunnen binnenkomen, nu verlengd tot 2028.
Voor multinationals is de boodschap duidelijk: plan vroeg, houd rekening met hogere legale kosten en zorg dat u kunt aantonen dat u aan de regels voldoet; het ministerie van Arbeid heeft strengere controles na aankomst beloofd, na schandalen met vervalste contracten in 2024.
Deze aantallen betekenen een stijging van 10 procent ten opzichte van de quota voor 2023-2025 en weerspiegelen de toenemende demografische druk: ISTAT voorspelt dat de Italiaanse beroepsbevolking binnen tien jaar met 3 miljoen zal krimpen. Vakbond Coldiretti noemde het besluit “essentieel om de oogst van volgend jaar veilig te stellen” en benadrukte dat buitenlandse arbeidskrachten al een derde van de landbouwlonen uitmaken. Werkgevers blijven echter gefrustreerd over de ‘click-day’, de race om quota-aanvragen; het ministerie van Binnenlandse Zaken liet doorschemeren dat dit systeem voor knelpuntberoepen mogelijk versoepeld wordt.
Belangrijke data staan al met markering in HR-agenda’s. Het online portaal voor voorinvulling opent op 23 oktober 2026, met gefaseerde indieningsperiodes in januari en februari. Bedrijven met grote seizoenspieken—zoals hotels, wijngaarden en voedselverwerkers—raden hun global mobility-teams aan om maanden van tevoren met het verzamelen van documenten te beginnen en samen te werken met vertrouwde consulaten.
De oppositie bekritiseerde premier Giorgia Meloni vanwege het uitbreiden van legale migratie terwijl ze campagne voerde op grensveiligheid, maar bedrijfsorganisaties stellen dat Italië zonder nieuw talent de exportindustrie niet kan behouden en de vergrijzende bevolking niet kan verzorgen. Het besluit zet ook het speciale kanaal voort waarmee jaarlijks tot 10.000 zorgverleners voor ouderen en gehandicapten buiten de quota om kunnen binnenkomen, nu verlengd tot 2028.
Voor multinationals is de boodschap duidelijk: plan vroeg, houd rekening met hogere legale kosten en zorg dat u kunt aantonen dat u aan de regels voldoet; het ministerie van Arbeid heeft strengere controles na aankomst beloofd, na schandalen met vervalste contracten in 2024.
