Spanje pakt zwarte markt ‘TIE-afspraak’ fraude aan met gepersonaliseerde codes en extra personeel

Het verkrijgen van een afspraak voor een verblijfskaart (‘TIE’) in Spanje is zo lastig geworden dat er een ‘alegale markt’ is ontstaan waarin bots en tussenpersonen afspraken doorverkopen voor wel €200 per stuk. Naar aanleiding van een vernietigend rapport van de Economische en Sociale Raad (CES) presenteerde de overheid op 12 januari een veelzijdig plan om deze praktijk een halt toe te roepen.

Staatssecretaris voor Migratie Pilar Cancela gaf aan dat er een proef loopt met gepersonaliseerde toegangscodes voor het online boekingsplatform. Deze codes, gekoppeld aan het paspoort of het NIE-nummer van de aanvrager, moeten voorkomen dat bots van derden afspraken massaal reserveren en doorverkopen. Een landelijke uitrol staat gepland voor het eerste kwartaal van 2026.



Daarnaast zal een interministeriële taskforce (Infrastructuur, Territoriale Politiek en Binnenlandse Zaken) de boekingsdata onderzoeken om verdachte patronen te signaleren en wetswijzigingen voor te stellen die grootschalige handel in afspraken strafbaar maken. Tegelijkertijd krijgen immigratiekantoren een tweede golf extra personeel, na een eerste versterking in oktober vorig jaar. Het doel is om de wachttijden, die in Madrid, Barcelona en Valencia nu nog enkele maanden bedragen, flink te verkorten.

Voor corporate mobiliteitsteams is deze aanpak goed nieuws. Veel expats – vooral Britten die na de Brexit een verblijfsstatus zoeken en aanvragers voor gezinshereniging – hebben te maken gehad met kostbare vertragingen of voelden zich gedwongen om informele ‘gestor’-kosten te betalen. Zodra de nieuwe maatregelen actief zijn, moeten HR-afdelingen hun medewerkers adviseren om afspraken uitsluitend via officiële kanalen te maken en aanbiedingen die snellere afspraken beloven te negeren.

Tot die tijd dienen bedrijven rekening te houden met aanhoudende wachttijden van acht tot twaalf weken voor zowel eerste TIE-kaarten als verlengingen, en deze vertraging mee te nemen in de planning van de startdata van opdrachten en de salarisadministratie.