Leiders van VAE en India bevestigen mobiliteitspartnerschap tijdens verjaardagsgesprek

De president van de VAE, Sheikh Mohamed bin Zayed Al Nahyan, en de Indiase premier Narendra Modi hebben tijdens een felicitatief telefoongesprek op 18 september – de verjaardag van de Indiase leider – de voortgang van de Comprehensive Economic Partnership Agreement (CEPA) besproken, die in 2023 van kracht werd. Volgens het staatsnieuwsagentschap WAM bespraken de twee leiders de ontwikkelingen op het gebied van arbeidsmobiliteit, douanesamenwerking en plannen voor gezamenlijke vaardigheidsontwikkelingscentra die de inzet van Indiase professionals in de Emiraten moeten vergemakkelijken. India levert de grootste groep expats in de VAE, met meer dan 3,5 miljoen werknemers, en de bilaterale handel bereikte in 2025/26 een waarde van 85 miljard dollar.



Leidinggevenden van wervingsbureaus melden dat de wederzijdse erkenning van diploma’s voor engineering en verpleegkunde onder CEPA de tijd voor credential-attestatie al met 30% heeft verkort. Daarnaast is een pilot voor een versnelde werkvergunning voor Indiase MKB-bedrijven vorige maand stilletjes uitgebreid van 50 naar 200 deelnemende bedrijven. Sheikh Mohamed en Modi hebben ook opdracht gegeven om de gesprekken over een trusted-traveller corridor met biometrische e-paspoorten en pre-clearance te versnellen, wat de aankomstformaliteiten op de luchthavens van Dubai en Abu Dhabi aanzienlijk kan verkorten. Bronnen bij de Federal Authority for Identity, Citizenship, Customs & Port Security (ICP) van de VAE bevestigen dat een technische werkgroep volgende week in Abu Dhabi bijeenkomt.

Voor professionals in wereldwijde mobiliteit betekent deze intensievere samenwerking dat het eenvoudiger wordt om Indiase projectteams te laten rouleren binnen vrije zones en energieprojecten in de VAE. Toch waarschuwen waarnemers dat er nog steeds quotabeperkingen gelden voor bepaalde semi-gespecialiseerde categorieën. Werkgevers wordt daarom aangeraden de komende ICP-circulaires goed in de gaten te houden en ervoor te zorgen dat arbeidscontracten voldoen aan de nieuwe regels voor loonbescherming bij overplaatsingen, die vanaf januari 2027 voor Indiase werknemers van kracht worden. De beslissing van de leiders om mobiliteitskwesties op strategisch niveau te verankeren, onderstreept dat de uitwisseling van mensen centraal blijft staan in het economische verhaal tussen de VAE en India – een geruststelling voor bedrijven die in de GCC-regio afhankelijk zijn van Indiase talenten.