Лідери ОАЕ та Індії підтвердили партнерство у сфері мобільності під час телефонної розмови з нагоди дня народження

Президент ОАЕ шейх Мохаммед бін Зайєд Аль Нахаян та прем’єр-міністр Індії Нарендра Моді у привітальному телефонному дзвінку 18 вересня — у день народження індійського лідера — обговорили стан виконання Угоди про всебічне економічне партнерство (CEPA), яка набула чинності у 2023 році. За даними державного інформаційного агентства WAM, обидва лідери проаналізували прогрес у питаннях мобільності робочої сили, митної співпраці та планів створення спільних центрів розвитку навичок, що полегшують працевлаштування індійських фахівців в Еміратах. Індія є найбільшим постачальником трудових мігрантів до ОАЕ — понад 3,5 мільйона працівників, а двосторонній товарообіг сягнув 85 мільярдів доларів США у 2025/26 роках. Керівники рекрутингових компаній відзначають, що положення CEPA про взаємне визнання інженерних та медсестринських кваліфікацій уже скоротили час підтвердження документів на 30%, а пілотний проєкт швидкого оформлення дозволів на роботу для індійських малих і середніх підприємств минулого місяця тихо розширили з 50 до 200 компаній. Шейх Мохаммед і Моді також доручили посадовцям прискорити переговори щодо створення коридору для довірених мандрівників із використанням біометричних електронних паспортів і попереднього контролю, що потенційно скоротить час проходження формальностей у аеропортах Дубая та Абу-Дабі. Джерела у Федеральному органі ОАЕ з питань ідентичності, громадянства, митниці та безпеки портів (ICP) підтверджують, що наступного тижня в Абу-Дабі відбудеться засідання технічної робочої групи. Для фахівців із глобальної мобільності поглиблення партнерства обіцяє спрощення ротації індійських проєктних команд у вільних економічних зонах ОАЕ та енергетичних проєктах, однак експерти застерігають, що квотні обмеження у деяких категоріях напівкваліфікованих працівників залишаються. Тому роботодавцям варто уважно стежити за майбутніми циркулярами ICP і забезпечити відповідність трудових контрактів новим правилам захисту заробітної плати, які почнуть діяти для громадян Індії з січня 2027 року. Рішення лідерів закріпити питання мобільності на стратегічному рівні свідчить, що людські потоки залишатимуться ключовим елементом економічної співпраці ОАЕ та Індії — це важливе підтвердження для компаній, чиї операції в країнах Ради співробітництва арабських держав Перської затоки залежать від індійських талантів.