IRCC zaprasza 3 200 kandydatów z kategorii Canadian Experience Class w ostatnim kwietniowym losowaniu Express Entry

Kończąc intensywny miesiąc rund zaproszeń skierowanych do konkretnych grup, IRCC przeprowadziło 30 kwietnia 2026 roku losowanie w ramach Express Entry, dedykowane wyłącznie kandydatom z kategorii Canadian Experience Class (CEC). Wydano 3 200 zaproszeń do składania wniosków (ITA) dla profili z minimalnym wynikiem w systemie Comprehensive Ranking System (CRS) na poziomie 508 punktów. Wysoki próg odzwierciedla nagromdzone zapotrzebowanie wśród tymczasowych pracowników zagranicznych oraz międzynarodowych absolwentów, których pozwolenia na pracę po ukończeniu studiów (PGWP) zaczęły masowo wygasać tej wiosny. Choć w 2026 roku dominowały rundy oparte na kategoriach (język francuski, STEM i opieka zdrowotna), przedstawiciele IRCC poinformowali branżę na początku miesiąca, że planują „zrównoważyć” liczbę zaproszeń, sięgając do puli CEC przed letnim napływem nowych studentów międzynarodowych, co jeszcze bardziej zwiększy liczbę kandydatów. Dla pracodawców losowanie stanowi szansę na zatrzymanie pracowników przebywających w kraju na pozwoleniach na pracę przypisanych do konkretnego pracodawcy lub na PGWP. Działy HR powinny przypomnieć zaproszonym pracownikom, że ITA wiąże się z rygorystycznym 60-dniowym terminem na złożenie kompletnego elektronicznego wniosku o stały pobyt (eAPR), w tym zaświadczeń o niekaralności oraz aktualnych listów potwierdzających zatrudnienie zgodnych z kodami TEER w klasyfikacji National Occupational Classification (NOC). Próg CRS na poziomie 508 podkreśla konkurencyjność krajowej puli kandydatów: wymagana jest znajomość języka na poziomie co najmniej Canadian Language Benchmark 9 oraz minimum roczne doświadczenie zawodowe w Kanadzie w zawodzie wymagającym kwalifikacji. Kandydaci z wynikami nieco poniżej progu powinni rozważyć opcje nominacji prowincjonalnej, która dodaje natychmiast 600 punktów CRS. Do tej pory w 2026 roku IRCC wydało 71 627 zaproszeń w ramach 27 losowań. Analitycy przewidują, że maj przyniesie rundę w ramach Programu Nominacji Prowincjonalnych (PNP), a następnie kolejną serię zaproszeń dla kandydatów francuskojęzycznych, gdyż urząd dąży do realizacji celu przyjęcia 485 000 nowych stałych rezydentów w 2026 roku.