O Ministério da Justiça de Chipre confirmou em 21 de janeiro que 164 presos estrangeiros foram removidos da ilha entre 10 de dezembro de 2025 e 20 de janeiro de 2026, como parte de um programa acelerado de deportação para combater a superlotação crônica nas prisões. No total, 643 estrangeiros de países terceiros deixaram Chipre durante esse período de 45 dias, a maioria por meio de programas voluntários de retorno financiados pela UE, enquanto 29 pessoas concordaram em sair por conta própria.
A operação segue uma diretiva presidencial emitida em dezembro, que estabeleceu metas numéricas para retornos voluntários e forçados em 2026. Autoridades informaram ao Cyprus Mail que os estrangeiros representam mais da metade da população carcerária de 1.120 detentos e ocupam a maior parte das celas na Prisão Central de Nicósia, onde a superlotação ultrapassa há muito tempo os limites estabelecidos pelo Conselho da Europa. Algumas celas, com pouco mais de seis metros quadrados, abrigavam quatro presos.
![Chipre deportou 164 estrangeiros para aliviar superlotação nas prisões]()
As deportações foram coordenadas pelo Serviço de Estrangeiros e Imigração, em parceria com o Ministério Adjunto de Migração e Proteção Internacional. A prioridade foi dada a presos condenados por crimes não violentos ou “administrativos”, como infrações migratórias e pequenos crimes contra o patrimônio. A polícia também intensificou as operações em locais de trabalho para identificar migrantes indocumentados fora do sistema prisional, gerando um fluxo constante de novos casos para remoção.
As autoridades cipriotas defendem que os retornos mais rápidos cumprem um duplo objetivo: liberam vagas escassas nas prisões e funcionam como um fator de dissuasão para novos imigrantes ao longo da Linha Verde. Grupos de direitos humanos, no entanto, alertam que procedimentos acelerados podem comprometer o acesso a assistência jurídica e direitos de recurso. O ministério garante que cada caso é analisado individualmente e que as opções de retorno voluntário são oferecidas primeiro.
Para empregadores e gestores de realocação, a mensagem é clara: Chipre manterá a fiscalização rigorosa em 2026, e empresas que contratam talentos de países terceiros devem verificar cuidadosamente a conformidade com os vistos de residência e trabalho para evitar a detenção ou deportação de funcionários.
A operação segue uma diretiva presidencial emitida em dezembro, que estabeleceu metas numéricas para retornos voluntários e forçados em 2026. Autoridades informaram ao Cyprus Mail que os estrangeiros representam mais da metade da população carcerária de 1.120 detentos e ocupam a maior parte das celas na Prisão Central de Nicósia, onde a superlotação ultrapassa há muito tempo os limites estabelecidos pelo Conselho da Europa. Algumas celas, com pouco mais de seis metros quadrados, abrigavam quatro presos.
As deportações foram coordenadas pelo Serviço de Estrangeiros e Imigração, em parceria com o Ministério Adjunto de Migração e Proteção Internacional. A prioridade foi dada a presos condenados por crimes não violentos ou “administrativos”, como infrações migratórias e pequenos crimes contra o patrimônio. A polícia também intensificou as operações em locais de trabalho para identificar migrantes indocumentados fora do sistema prisional, gerando um fluxo constante de novos casos para remoção.
As autoridades cipriotas defendem que os retornos mais rápidos cumprem um duplo objetivo: liberam vagas escassas nas prisões e funcionam como um fator de dissuasão para novos imigrantes ao longo da Linha Verde. Grupos de direitos humanos, no entanto, alertam que procedimentos acelerados podem comprometer o acesso a assistência jurídica e direitos de recurso. O ministério garante que cada caso é analisado individualmente e que as opções de retorno voluntário são oferecidas primeiro.
Para empregadores e gestores de realocação, a mensagem é clara: Chipre manterá a fiscalização rigorosa em 2026, e empresas que contratam talentos de países terceiros devem verificar cuidadosamente a conformidade com os vistos de residência e trabalho para evitar a detenção ou deportação de funcionários.
Fonte: Cyprus Mail
