Resumo parlamentar destaca amplas reformas na imigração do Reino Unido antes do debate de 17 de março

A Biblioteca da Câmara dos Comuns publicou um relatório de pesquisa em 11 de março para informar os deputados antes do debate na Westminster Hall sobre a reforma da imigração, marcado para a próxima semana. A nota de 28 páginas resume as mudanças propostas no Livro Branco de 2025 e a série de anúncios do Ministério do Interior desde a posse do novo governo, incluindo a “freada de vistos” para quatro países de alto risco, planos para dobrar os períodos de qualificação para residência permanente e critérios mais rigorosos para o domínio do inglês.

O relatório reúne dados que mostram que a migração líquida permaneceu acima de 550 mil em 2025, apesar da introdução do sistema de Autorização Eletrônica de Viagem (ETA) e do endurecimento dos requisitos de renda para rotas familiares. Destaca preocupações de partes interessadas de que mudanças recentes na política — como a revisão da proteção a refugiados a cada 30 meses — podem gerar atrasos administrativos, a menos que o UK Visas & Immigration amplie sua capacidade digital de processamento de casos.



Para as equipes de mobilidade corporativa, várias propostas são relevantes: o Livro Branco prevê a fusão das rotas Skilled Worker e Global Business Mobility em um único visto baseado em pontos, o “Smart Talent Visa”, com opções mais flexíveis para transferências dentro do grupo, mas com salários mínimos mais altos; além disso, a conformidade com o direito ao trabalho dependerá exclusivamente de eVisas a partir de junho de 2026. A Biblioteca alerta que o suporte à transição para empregadores deve ser sólido para evitar reincidências e penalidades civis.

Como os relatórios da Biblioteca frequentemente influenciam as perguntas parlamentares, espera-se que o debate de 17 de março pressione os ministros sobre os prazos de implementação, exceções para ocupações em falta e o impacto econômico acumulado das mudanças constantes na política. Gestores de mobilidade devem acompanhar o debate e as declarações escritas subsequentes para obter clareza sobre as disposições de transição para trabalhadores patrocinados já existentes.