Viajantes que utilizam aeroportos suíços receberam uma boa notícia em 16 de setembro de 2026, após Bruxelas aprovar um pedido da Suíça para maior flexibilidade operacional no novo Sistema de Entrada/Saída do Espaço Schengen (EES). A concessão permite que os guardas de fronteira suíços suspendam o registro biométrico obrigatório durante picos de filas excessivas – uma medida que a UE planejava encerrar em 6 de setembro, mas que agora foi prorrogada para nove estados membros e associados, incluindo França, Alemanha e Itália.
O EES, totalmente implementado em 10 de abril de 2026, registra as impressões digitais, imagem facial e dados do passaporte de todos os viajantes não pertencentes à UE que entram ou saem da Área Schengen. Embora o sistema agilize as travessias rotineiras após o cadastro inicial, o registro pela primeira vez tem causado gargalos nos aeroportos de Zurique, Genebra e Basel-Mulhouse, com tempos de espera ultrapassando 90 minutos durante o pico do verão.
As autoridades suíças alertaram que, sem um período de tolerância, conexões perdidas e atrasos de voos aumentariam justamente com o início da temporada de viagens corporativas no outono. Com a nova derrogação, os supervisores do controle de fronteira poderão temporariamente adotar procedimentos mais leves quando o tempo de fila ameaçar ultrapassar 45 minutos, priorizando a pontualidade dos voos em detrimento da captura completa dos dados biométricos. A exceção deve ser documentada e só poderá ser usada até que uma atualização permanente da capacidade – com mais portões eletrônicos, quiosques biométricos móveis e reforço de pessoal – esteja implementada.
![UE concede à Suíça uma margem temporária no Sistema de Entrada/Saída para aliviar filas nos aeroportos]()
A Suíça comprometeu-se a investir 42 milhões de francos suíços para acelerar essas melhorias até o final do ano. Para os gestores de viagens corporativas, a decisão traz alívio a curto prazo, mas também indica que uma fiscalização mais rigorosa é inevitável. Funcionários de países isentos de visto que ainda não se cadastraram no EES devem ser orientados a reservar tempo extra no controle de passaportes na próxima viagem, especialmente em aeroportos Schengen fora da Suíça, onde a isenção não se aplica.
As empresas também devem revisar os perfis de seus viajantes: uma vez que a cota de 90/180 dias no Espaço Schengen seja calculada automaticamente pelo EES, permanências além do permitido gerarão alertas imediatos e possíveis proibições de entrada. A longo prazo, o episódio reforça a importância do domínio das tecnologias digitais de fronteira para as equipes de RH e mobilidade global.
A partir de 2028, a UE planeja integrar os dados do EES com a plataforma digital de vistos Schengen e o futuro sistema de autorização de viagem ETIAS, criando uma arquitetura única de análise de risco. Organizações que movimentam funcionários pela Suíça e pela zona Schengen devem atualizar seus manuais de políticas, módulos de treinamento para viajantes e avaliações de proteção de dados em conformidade.
O EES, totalmente implementado em 10 de abril de 2026, registra as impressões digitais, imagem facial e dados do passaporte de todos os viajantes não pertencentes à UE que entram ou saem da Área Schengen. Embora o sistema agilize as travessias rotineiras após o cadastro inicial, o registro pela primeira vez tem causado gargalos nos aeroportos de Zurique, Genebra e Basel-Mulhouse, com tempos de espera ultrapassando 90 minutos durante o pico do verão.
As autoridades suíças alertaram que, sem um período de tolerância, conexões perdidas e atrasos de voos aumentariam justamente com o início da temporada de viagens corporativas no outono. Com a nova derrogação, os supervisores do controle de fronteira poderão temporariamente adotar procedimentos mais leves quando o tempo de fila ameaçar ultrapassar 45 minutos, priorizando a pontualidade dos voos em detrimento da captura completa dos dados biométricos. A exceção deve ser documentada e só poderá ser usada até que uma atualização permanente da capacidade – com mais portões eletrônicos, quiosques biométricos móveis e reforço de pessoal – esteja implementada.
A Suíça comprometeu-se a investir 42 milhões de francos suíços para acelerar essas melhorias até o final do ano. Para os gestores de viagens corporativas, a decisão traz alívio a curto prazo, mas também indica que uma fiscalização mais rigorosa é inevitável. Funcionários de países isentos de visto que ainda não se cadastraram no EES devem ser orientados a reservar tempo extra no controle de passaportes na próxima viagem, especialmente em aeroportos Schengen fora da Suíça, onde a isenção não se aplica.
As empresas também devem revisar os perfis de seus viajantes: uma vez que a cota de 90/180 dias no Espaço Schengen seja calculada automaticamente pelo EES, permanências além do permitido gerarão alertas imediatos e possíveis proibições de entrada. A longo prazo, o episódio reforça a importância do domínio das tecnologias digitais de fronteira para as equipes de RH e mobilidade global.
A partir de 2028, a UE planeja integrar os dados do EES com a plataforma digital de vistos Schengen e o futuro sistema de autorização de viagem ETIAS, criando uma arquitetura única de análise de risco. Organizações que movimentam funcionários pela Suíça e pela zona Schengen devem atualizar seus manuais de políticas, módulos de treinamento para viajantes e avaliações de proteção de dados em conformidade.
Fonte: Travel Inside
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