
เมื่อวันที่ 5 พฤศจิกายน 2025 มหาวิทยาลัยวิทยาศาสตร์ประยุกต์ในเมืองตูร์คุได้จัดงานบ่ายอาชีพประจำปี “เรียนและอยู่ต่อที่ตูร์คุ” โดยมีเป้าหมายเพื่อเชิญชวนนักศึกษาต่างชาติให้สร้างอนาคตในภาคตะวันตกเฉียงใต้ของฟินแลนด์หลังสำเร็จการศึกษา มีผู้เข้าร่วมงานในสถานที่ประมาณ 200 คน และผู้ชมออนไลน์อีก 600 คน ได้ฟังเรื่องราวความสำเร็จจากศิษย์เก่าที่ปัจจุบันทำงานที่บริษัทออกแบบเรือ Meyer Turku, ผู้นำด้านการวินิจฉัย PerkinElmer และสตาร์ทอัพท้องถิ่นหลายแห่ง
บริบท – นักศึกษาต่างชาติที่เรียนระดับปริญญาในภูมิภาคตูร์คุมีสัดส่วนถึง 14% ของผู้ลงทะเบียนเรียนในระดับอุดมศึกษา แต่มีเพียงครึ่งเดียวเท่านั้นที่ยังคงอยู่ในฟินแลนด์หลังจากจบการศึกษา 5 ปี ด้วยแรงกดดันทางประชากรที่ทำให้แรงงานในประเทศลดลง การรักษาและดึงดูดคนรุ่นใหม่จึงกลายเป็นความสำคัญของเทศบาล งานนี้จัดโดยสำนักงานระหว่างประเทศของเมืองตูร์คุ ร่วมกับมหาวิทยาลัยท้องถิ่นและ Business Finland โดยมีการบรรยายพิเศษเกี่ยวกับวัฒนธรรมการทำงานของฟินแลนด์ และช่วงนำเสนองานอย่างรวดเร็วที่นายจ้าง 25 รายประกาศรับสมัครงานกว่า 180 ตำแหน่ง
มุมมองด้านการเคลื่อนย้ายแรงงาน – ผู้เชี่ยวชาญจากสำนักงานตรวจคนเข้าเมืองฟินแลนด์ (Migri) ได้สาธิตสดเส้นทาง “EU Blue Card light” ออนไลน์รูปแบบใหม่ที่จะเปิดตัวในเดือนมกราคม 2026 และอธิบายว่าสหกิจศึกษาสามารถนับเป็นประสบการณ์ทำงาน 2 ปีสำหรับการขอใบอนุญาตพำนักถาวรได้อย่างไร ผู้เข้าร่วมสามารถจองคำปรึกษา 10 นาทีเกี่ยวกับการขอต่ออายุใบอนุญาตและกฎการรวมครอบครัว
ข้อแนะนำเชิงปฏิบัติ – นายจ้างถูกแนะนำให้จัด “เพื่อนช่วยย้าย” ให้กับพนักงานใหม่แต่ละคน และเริ่มกระบวนการขอใบอนุญาตพำนักทันทีหลังเซ็นสัญญา เนื่องจากเดือนมกราคมเป็นช่วงที่มีคำขอเพิ่มสูง นักศึกษาได้เรียนรู้ว่าการทำงานพาร์ทไทม์ระหว่างเรียนจะยังคงจำกัดที่ 30 ชั่วโมงต่อสัปดาห์ในปี 2026 แต่รายได้ที่ได้รับจะถูกนับรวมในเกณฑ์รายได้ขั้นต่ำ 1,695 ยูโรต่อเดือนสำหรับใบอนุญาตบัณฑิต
ก้าวต่อไป – เมืองตูร์คุจะสำรวจความคิดเห็นผู้เข้าร่วมในเดือนกุมภาพันธ์เพื่อติดตามจำนวนผู้ที่ได้รับข้อเสนองานและการตัดสินใจเรื่องใบอนุญาตพำนัก เพื่อช่วยปรับกลยุทธ์การรักษาคนเก่งของเมืองให้เหมาะสมยิ่งขึ้น
บริบท – นักศึกษาต่างชาติที่เรียนระดับปริญญาในภูมิภาคตูร์คุมีสัดส่วนถึง 14% ของผู้ลงทะเบียนเรียนในระดับอุดมศึกษา แต่มีเพียงครึ่งเดียวเท่านั้นที่ยังคงอยู่ในฟินแลนด์หลังจากจบการศึกษา 5 ปี ด้วยแรงกดดันทางประชากรที่ทำให้แรงงานในประเทศลดลง การรักษาและดึงดูดคนรุ่นใหม่จึงกลายเป็นความสำคัญของเทศบาล งานนี้จัดโดยสำนักงานระหว่างประเทศของเมืองตูร์คุ ร่วมกับมหาวิทยาลัยท้องถิ่นและ Business Finland โดยมีการบรรยายพิเศษเกี่ยวกับวัฒนธรรมการทำงานของฟินแลนด์ และช่วงนำเสนองานอย่างรวดเร็วที่นายจ้าง 25 รายประกาศรับสมัครงานกว่า 180 ตำแหน่ง
มุมมองด้านการเคลื่อนย้ายแรงงาน – ผู้เชี่ยวชาญจากสำนักงานตรวจคนเข้าเมืองฟินแลนด์ (Migri) ได้สาธิตสดเส้นทาง “EU Blue Card light” ออนไลน์รูปแบบใหม่ที่จะเปิดตัวในเดือนมกราคม 2026 และอธิบายว่าสหกิจศึกษาสามารถนับเป็นประสบการณ์ทำงาน 2 ปีสำหรับการขอใบอนุญาตพำนักถาวรได้อย่างไร ผู้เข้าร่วมสามารถจองคำปรึกษา 10 นาทีเกี่ยวกับการขอต่ออายุใบอนุญาตและกฎการรวมครอบครัว
ข้อแนะนำเชิงปฏิบัติ – นายจ้างถูกแนะนำให้จัด “เพื่อนช่วยย้าย” ให้กับพนักงานใหม่แต่ละคน และเริ่มกระบวนการขอใบอนุญาตพำนักทันทีหลังเซ็นสัญญา เนื่องจากเดือนมกราคมเป็นช่วงที่มีคำขอเพิ่มสูง นักศึกษาได้เรียนรู้ว่าการทำงานพาร์ทไทม์ระหว่างเรียนจะยังคงจำกัดที่ 30 ชั่วโมงต่อสัปดาห์ในปี 2026 แต่รายได้ที่ได้รับจะถูกนับรวมในเกณฑ์รายได้ขั้นต่ำ 1,695 ยูโรต่อเดือนสำหรับใบอนุญาตบัณฑิต
ก้าวต่อไป – เมืองตูร์คุจะสำรวจความคิดเห็นผู้เข้าร่วมในเดือนกุมภาพันธ์เพื่อติดตามจำนวนผู้ที่ได้รับข้อเสนองานและการตัดสินใจเรื่องใบอนุญาตพำนัก เพื่อช่วยปรับกลยุทธ์การรักษาคนเก่งของเมืองให้เหมาะสมยิ่งขึ้น
แหล่งที่มา: Turku University of Applied Sciences