
สหภาพ SNPNC-FO ซึ่งเป็นตัวแทนพนักงานต้อนรับบนเครื่องบินของสายการบิน Vueling ที่ประจำการในฝรั่งเศสจำนวน 400 คน ยืนยันเมื่อวันที่ 16 กุมภาพันธ์ว่า การนัดหยุดงานแบบไม่มีกำหนดซึ่งเริ่มขึ้นตั้งแต่วันที่ 10 มกราคม จะยังคงดำเนินต่อไปในสัปดาห์นี้ หลังจากการเจรจาเรื่องค่าร่วมประกันสุขภาพล้มเหลว
ข้อมูลปฏิบัติการจากสนามบินปารีส-ออร์ลีแสดงให้เห็นว่าการนัดหยุดงานนี้ทำให้สายการบินต้นทุนต่ำสัญชาติสเปนต้องยกเลิกเที่ยวบินระหว่าง 10% ถึง 20% ของเที่ยวบินในแต่ละวัน โดยเฉพาะเส้นทางที่มีผู้โดยสารธุรกิจหนาแน่น เช่น บาร์เซโลนา โรม และลิสบอน ผู้โดยสารส่วนใหญ่จะถูกเปลี่ยนเส้นทางผ่านสนามบินชาร์ลส์ เดอ โกล หรือได้รับเงินคืน แต่การเชื่อมต่อเที่ยวบินในวันเดียวกันมักถูกพลาด ส่งผลให้แผนการเดินทางของนักธุรกิจยุ่งยากขึ้น
Vueling ระบุว่าได้เรียกใช้ลูกเรืออาสาสมัครจากสเปนเข้ามาช่วย แต่กฎหมายแรงงานฝรั่งเศสจำกัดการใช้ลูกเรือข้ามพรมแดน และยังมีช่องว่างในการจัดตารางงานฉุกเฉินอยู่ บริษัทจัดการการเดินทางรายงานว่าความต้องการที่นั่งของสายการบิน Air France และ easyJet ในเส้นทางที่ทับซ้อนกันเพิ่มขึ้นอย่างมาก ส่งผลให้ราคาตั๋วเพิ่มขึ้น 15% เมื่อเทียบกับสัปดาห์ก่อนหน้า
ข้อพิพาทนี้มุ่งเน้นที่ข้อเสนอของนายจ้างในการเพิ่มส่วนแบ่งค่าประกันสุขภาพของพนักงาน SNPNC-FO เห็นว่าภาวะเงินเฟ้อและค่าครองชีพสูงในปารีสเป็นเหตุผลที่ควรรักษาส่วนลดเดิมไว้ ขณะที่ฝ่ายบริหารโต้แย้งว่าจำเป็นต้องปรับให้สอดคล้องกับสายการบินอื่นในกลุ่ม IAG เพื่อความสามารถในการแข่งขันด้านต้นทุน
บริษัทที่มีพนักงานต้องเดินทางกับ Vueling จากสนามบินในฝรั่งเศสจนถึงปลายเดือนกุมภาพันธ์ ควรติดตามหน้าข่าวสารการนัดหยุดงานของสายการบินอย่างใกล้ชิด วางแผนเวลาพักระหว่างเที่ยวบินให้มากขึ้น และเตือนพนักงานเกี่ยวกับสิทธิ์ได้รับค่าชดเชยตามกฎ EU261 กรณียกเลิกเที่ยวบินที่แจ้งล่วงหน้าน้อยกว่า 2 สัปดาห์
ข้อมูลปฏิบัติการจากสนามบินปารีส-ออร์ลีแสดงให้เห็นว่าการนัดหยุดงานนี้ทำให้สายการบินต้นทุนต่ำสัญชาติสเปนต้องยกเลิกเที่ยวบินระหว่าง 10% ถึง 20% ของเที่ยวบินในแต่ละวัน โดยเฉพาะเส้นทางที่มีผู้โดยสารธุรกิจหนาแน่น เช่น บาร์เซโลนา โรม และลิสบอน ผู้โดยสารส่วนใหญ่จะถูกเปลี่ยนเส้นทางผ่านสนามบินชาร์ลส์ เดอ โกล หรือได้รับเงินคืน แต่การเชื่อมต่อเที่ยวบินในวันเดียวกันมักถูกพลาด ส่งผลให้แผนการเดินทางของนักธุรกิจยุ่งยากขึ้น
Vueling ระบุว่าได้เรียกใช้ลูกเรืออาสาสมัครจากสเปนเข้ามาช่วย แต่กฎหมายแรงงานฝรั่งเศสจำกัดการใช้ลูกเรือข้ามพรมแดน และยังมีช่องว่างในการจัดตารางงานฉุกเฉินอยู่ บริษัทจัดการการเดินทางรายงานว่าความต้องการที่นั่งของสายการบิน Air France และ easyJet ในเส้นทางที่ทับซ้อนกันเพิ่มขึ้นอย่างมาก ส่งผลให้ราคาตั๋วเพิ่มขึ้น 15% เมื่อเทียบกับสัปดาห์ก่อนหน้า
ข้อพิพาทนี้มุ่งเน้นที่ข้อเสนอของนายจ้างในการเพิ่มส่วนแบ่งค่าประกันสุขภาพของพนักงาน SNPNC-FO เห็นว่าภาวะเงินเฟ้อและค่าครองชีพสูงในปารีสเป็นเหตุผลที่ควรรักษาส่วนลดเดิมไว้ ขณะที่ฝ่ายบริหารโต้แย้งว่าจำเป็นต้องปรับให้สอดคล้องกับสายการบินอื่นในกลุ่ม IAG เพื่อความสามารถในการแข่งขันด้านต้นทุน
บริษัทที่มีพนักงานต้องเดินทางกับ Vueling จากสนามบินในฝรั่งเศสจนถึงปลายเดือนกุมภาพันธ์ ควรติดตามหน้าข่าวสารการนัดหยุดงานของสายการบินอย่างใกล้ชิด วางแผนเวลาพักระหว่างเที่ยวบินให้มากขึ้น และเตือนพนักงานเกี่ยวกับสิทธิ์ได้รับค่าชดเชยตามกฎ EU261 กรณียกเลิกเที่ยวบินที่แจ้งล่วงหน้าน้อยกว่า 2 สัปดาห์
แหล่งที่มา: StrikeTracker