เทรนติโนเปิดอบรมการจ้างงานแรงงานต่างชาติฤดูกาลตามคำสั่งฟลุชชี่ 2026

จังหวัดอิสระเทรนโตใช้วันที่ 10 มีนาคม 2026 เปิดตัวโครงการฝึกอบรม “เครือข่ายแรงงานเกษตรคุณภาพ” รุ่นที่สอง ซึ่งมุ่งเป้าไปที่เจ้าของฟาร์มที่พึ่งพาแรงงานตามฤดูกาลจากนอกสหภาพยุโรป หลักสูตรเต็มวันที่จัดร่วมกับโรงเรียนบริหารจัดการเทรนติโนนี้ นำทางนายจ้างผ่านทุกขั้นตอนของพระราชกฤษฎีกาโควต้าแรงงานใหม่ของอิตาลี (2026-2028) ที่จัดสรรโควต้าแรงงานเกษตรจำนวนสูงสุดในประวัติศาสตร์ ในช่วงเช้า นักวิเคราะห์ตลาดแรงงานจาก INPS ได้นำเสนอข้อมูลที่แสดงว่า 42 เปอร์เซ็นต์ของภาคแอปเปิ้ลและองุ่นในเทรนติโนมีแรงงานจากประเทศที่สามทำงานอยู่แล้ว นายจ้างได้รับรายการตรวจสอบเอกสารที่จำเป็นสำหรับการขอใบอนุญาตทำงาน nulla osta และได้รับคำแนะนำในการหลีกเลี่ยงข้อผิดพลาดทั่วไปที่มักทำให้คำขอถูกปฏิเสธในพอร์ทัล “click-day” ของประเทศ ช่วงบ่ายเน้นเรื่องการปฏิบัติตามกฎหมาย ได้แก่ การออกสลิปเงินเดือนที่ถูกต้อง การฝึกอบรมการใช้เครื่องจักรฟาร์มอย่างปลอดภัย และการตรวจสุขภาพตามข้อบังคับ เจ้าหน้าที่ตรวจแรงงานเตือนว่าการละเมิดที่พบในฤดูเก็บเกี่ยวปีที่แล้ว เช่น การจ่ายค่าจ้างต่ำกว่าขั้นต่ำและที่พักอาศัยที่ไม่ได้มาตรฐาน อาจถูกปรับสูงสุดถึง 8,000 ยูโรต่อคน และส่งผลกระทบต่อการจัดสรรโควต้าในอนาคต ตัวแทนจาก Coldiretti และ Confagricoltura สนับสนุนหลักสูตรนี้ โดยระบุว่าเป็นการยกระดับการสรรหาแรงงานอย่างมืออาชีพก่อนฤดูปลูกในฤดูใบไม้ผลิ สำหรับผู้จัดการความเคลื่อนย้ายแรงงานระดับโลก โครงการนี้เป็นแผนที่นำทางสำหรับภูมิภาคอื่น ๆ ด้วยการให้ความรู้เฉพาะกลุ่มนายจ้าง การประสานงานหลายหน่วยงาน และการมีส่วนร่วมตั้งแต่เนิ่น ๆ ก่อนที่แรงงานต่างชาติจะเดินทางมาถึง ผู้ผลิตอาหารข้ามชาติที่มีสวนผลไม้ในอิตาลีบอกกับ Global Mobility News ว่าโครงการนี้จะช่วยลดความเสี่ยงในห่วงโซ่อุปทานโดยลดปัญหาวีซ่ากะทันหันและการทำงานล่วงเวลาที่ไม่คาดคิด หลักสูตรนี้มีกำหนดจัด 5 รุ่นทั่วเทรนติโนจนถึงกลางเดือนเมษายน โดยแต่ละรุ่นจะได้รับเครดิตความปลอดภัย RSPP ที่นั่งเต็มภายในไม่กี่ชั่วโมง แสดงให้เห็นถึงความต้องการแรงงานตามฤดูกาลที่ถูกกฎหมายที่เพิ่มสูงขึ้นในศูนย์กลางอุตสาหกรรมเกษตรอาหารที่เน้นการส่งออกของภาคเหนืออิตาลี