
ตั้งแต่วันที่ 1 กรกฎาคม 2026 เป็นต้นไป กระทรวงมหาดไทยสหราชอาณาจักรจะไม่ออกสติกเกอร์วีซ่ากระดาษในหนังสือเดินทางอีกต่อไป: ผู้สมัครที่ผ่านจะได้รับสถานะการเข้าเมืองแบบดิจิทัลที่เรียกว่า eVisa แทน การเปลี่ยนแปลงนี้ครอบคลุมทุกประเภทการเข้าเมือง รวมถึงวีซ่าทำงานทักษะสูง นักเรียน และครอบครัว ซึ่งเป็นส่วนหนึ่งของแผนการของลอนดอนในการเปลี่ยนผ่านระบบชายแดนสู่ดิจิทัลภายในปี 2027 สำหรับบริษัทที่ตั้งอยู่ในไอร์แลนด์ เรื่องนี้มีความสำคัญเพราะเขตการเดินทางร่วม (Common Travel Area) อนุญาตให้ผู้อยู่อาศัยในไอร์แลนด์—ไม่ว่าจะสัญชาติใด—สามารถเดินทางไปยังสหราชอาณาจักรได้อย่างเสรี แต่ต้องมีสิทธิ์ที่ถูกต้องของสหราชอาณาจักรอยู่แล้ว พนักงานที่ไม่ใช่ชาว EEA ที่รับวีซ่าในดับลินหรือเบลฟาสต์จะต้องสร้างบัญชี UKVI อัปโหลดภาพสแกนใบหน้าโดยใช้สมาร์ทโฟน และได้รับการอนุมัติทางอิเล็กทรอนิกส์ก่อนเดินทาง ที่สนามบิน สายการบินจะตรวจสอบสิทธิ์ผ่านระบบ "Permission to Travel" แทนการตรวจสติกเกอร์ HR จึงต้องปรับปรุงชุดเอกสารต้อนรับพนักงานให้มีภาพหน้าจอของใบอนุญาตดิจิทัล และแนะนำให้พนักงานใช้หนังสือเดินทางเล่มเดียวกับที่ใช้สมัครออนไลน์ การเปลี่ยนแปลงนี้ควรช่วยลดความล่าช้าในการจัดส่งที่เคยเกิดขึ้นในช่วงฟื้นตัวหลังโควิด-19 เมื่อ DHL ในไอร์แลนด์มีคิวรอนานถึง 9 วัน และยังลดความเสี่ยงจากการถูกปฏิเสธขึ้นเครื่องเพราะสติกเกอร์หลุดลอก อย่างไรก็ตาม ทนายความเตือนว่าปัญหาระบบล่มหรือการลืมข้อมูลล็อกอินอาจทำให้ผู้เดินทางไม่มีหลักฐานสถานะการเข้าเมือง องค์กรจึงควรใช้บริการตรวจสอบสิทธิ์ของนายจ้างเมื่อมีข้อสงสัย และเตือนพนักงานที่เดินทางไปไอร์แลนด์เหนือว่าสายการบินท้องถิ่นอาจยังขอดูบัตร BRP จนกว่าจะมีการฝึกอบรมครบถ้วน ผู้ให้บริการแรงงานเคลื่อนที่คาดว่าจะมีการตอบสนองที่รวดเร็วขึ้นสำหรับงานด่วน: บริษัทซอฟต์แวร์ในคอร์กเพิ่งได้รับ eVisa สำหรับวิศวกรชาวสหรัฐฯ ภายใน 48 ชั่วโมง ซึ่งก่อนหน้านี้เป็นไปไม่ได้เพราะเวลาการพิมพ์สติกเกอร์ ในขณะเดียวกัน มหาวิทยาลัยกำลังปรับปรุงเอกสารแนะนำเพื่อให้แน่ใจว่านักเรียนใหม่ถ่ายภาพและเก็บสถานะดิจิทัลก่อนลงจอดที่สนามบินลอนดอนฮีทโธรว์ เพื่อเดินทางต่อไปยังดับลิน ในอนาคต สหราชอาณาจักรวางแผนจะบังคับใช้การขออนุญาตเดินทางอิเล็กทรอนิกส์ (ETA) สำหรับชาวต่างชาติที่ไม่ใช่ชาวไอร์แลนด์หรืออังกฤษที่เดินทางผ่านเขต CTA ตั้งแต่วันที่ 25 กุมภาพันธ์ 2026 ระบบวีซ่าดิจิทัลนี้จึงกำลังรวมเข้ากับระบบ EES และ ETIAS ของสหภาพยุโรป ทำให้ผู้จัดการด้านการเคลื่อนย้ายแรงงานของไอร์แลนด์ต้องบริหารจัดการแพลตฟอร์มไบโอเมตริกซ์ถึงสามระบบทั้งสองฝั่งของทะเลไอร์แลนด์
แหล่งที่มา: Bindmans LLP news update