เมื่อวันที่ 8 ตุลาคม สภาผู้แทนราษฎรเยอรมนีได้พิจารณาร่างกฎหมายการใช้ปัญญาประดิษฐ์ในงานบริหารจัดการการย้ายถิ่น (KIMVG) ในการอ่านครั้งแรกเป็นเวลา 20 นาที ร่างกฎหมายนี้มีเป้าหมายเพื่อให้หน่วยงานด้านการขอลี้ภัยและการอนุญาตพำนักมีกรอบกฎหมายชัดเจนในการฝึกอบรมและใช้งานระบบ AI สำหรับการตรวจสอบเอกสาร การตรวจจับการทุจริต การวิเคราะห์กระบวนการทำงาน และการสนับสนุนการตัดสินใจ หากร่างกฎหมายนี้ผ่าน กระทรวงมหาดไทยจะได้รับอำนาจในการประมวลผลข้อมูลส่วนบุคคล รวมถึงข้อมูลจากโซเชียลมีเดียที่เป็นแหล่งข้อมูลเปิด เมื่อจำเป็นเพื่อชี้แจงข้อสงสัยที่มีเหตุผลเกี่ยวกับคำให้การของผู้สมัคร นอกจากนี้ ร่างกฎหมายยังกำหนดให้มีเครื่องมือ “ติดตามกระบวนการ” อัตโนมัติเพื่อระบุจุดคับขันและรูปแบบการตัดสินใจที่ไม่สอดคล้องกันในหน่วยงานต่าง ๆ ของเยอรมนี สำหรับนายจ้างระดับโลก ข้อดีคือการดำเนินการเรื่องวีซ่าที่รวดเร็วและคาดการณ์ได้มากขึ้น โดยโครงการนำร่องในแซกโซนีสามารถลดเวลาการดำเนินการบัตร Blue Card จาก 12 สัปดาห์เหลือ 6 สัปดาห์ด้วยการกรอกแบบฟอร์มอัตโนมัติ อย่างไรก็ตาม ข้อเสนอนี้ก็สร้างคำถามเกี่ยวกับการปฏิบัติตามกฎระเบียบเรื่องการลดข้อมูลและอคติของอัลกอริทึม บริษัทที่สนับสนุนวีซ่าจะต้องตรวจสอบเอกสารอย่างละเอียด เพราะการที่ AI ตรวจพบความผิดปกติเล็กน้อยอาจทำให้เกิดการตรวจสอบด้วยมือและล่าช้า ร่างกฎหมายถูกส่งต่อไปยังคณะกรรมการกิจการภายในที่จะจัดการประชุมผู้เชี่ยวชาญในเดือนพฤศจิกายน คาดว่าหน่วยงานคุ้มครองข้อมูล องค์กรช่วยเหลือผู้อพยพ และผู้จำหน่ายเทคโนโลยีจะมีความเห็นที่แตกต่างกันในเรื่องมาตรการคุ้มครอง ความโปร่งใส และกลไกการเยียวยา ผู้จัดการด้านการเคลื่อนย้ายแรงงานควรติดตามการแก้ไขกฎหมายเกี่ยวกับภาระหน้าที่ในการเปิดเผยข้อมูลที่จะส่งผลต่อการเปิดเผยข้อมูลของบริษัท หากร่างกฎหมายดำเนินไปตามขั้นตอนปกติ KIMVG อาจผ่านในช่วงกลางปี 2027 ซึ่งตรงกับกฎหมาย AI ของสหภาพยุโรป การมีส่วนร่วมตั้งแต่เนิ่น ๆ กับสำนักงานต่างประเทศท้องถิ่นเพื่อทำความเข้าใจเครื่องมือทดลองใช้งานที่วางแผนไว้ โดยเฉพาะอย่างยิ่งในเรื่องการยืนยันตัวตนอิเล็กทรอนิกส์และแชทบอทหลายภาษา จะช่วยให้ทีม HR ปรับปรุงแนวทางการสมัครก่อนการเปิดตัวอย่างเต็มรูปแบบ
แหล่งที่มา: Deutscher Bundestag
