
У пресрелізі, опублікованому 22 січня 2026 року, Королівський двір Швеції та Міністерство закордонних справ оголосили, що король Карл XVI Густав і королева Сільвія здійснять офіційний державний візит до Польщі з 10 по 12 березня за запрошенням президента Кароля Навроцького. До делегації увійдуть міністр закордонних справ Марія Мальмер Стенергард, міністр оборони Поль Йонсон, міністр цивільного захисту Карл-Оскар Бьолін та міністр культури Паріса Лільєстранд, що підкреслює подвійний акцент візиту на співпраці у сфері безпеки та міжлюдських обмінах.
За словами шведських посадовців, у програмі передбачено підписання двостороннього меморандуму про «Залучення талантів і мобільність». Проєкт документа, ознайомлений бізнес-асоціаціями, зобов’язує обидва уряди спростити процедуру оформлення дозволів на роботу для внутрішньокорпоративних переведень, створити прискорену процедуру для дослідників і IT-фахівців, а також розглянути спільний маркетинг двох країн як єдиного талановитого екосистемного простору в Балтійському регіоні. Пілотний проєкт «Pol-Swe Tech Passport» для кваліфікованих засновників стартапів планується запустити у другій половині 2026 року.
Візит також представить двосторонні оборонно-промислові проєкти, зокрема польську лінію збирання безвідкатної рушниці Saab Carl-Gustaf M4 та спільні дослідження і розробки автономних дронів для прибережного спостереження. Керівники компаній Ericsson, Northvolt, Volvo та польських підприємств, таких як PESA і Asseco, візьмуть участь у бізнес-форумі у Варшаві та Гданську, присвяченому зеленим судноплавним коридорам і ланцюгам постачання офшорної вітрової енергетики.
Для менеджерів з корпоративної мобільності майбутній меморандум може скоротити час оформлення відряджень: нині шведські працівники очікують на польські дозволи на роботу від шести до восьми тижнів, тоді як поляки, які направляються до Швеції, часто стоять у чергах ще довше. Запропоновані цілі — п’ять робочих днів на дозволи для ІКТ-фахівців і 30 днів на рішення щодо дозволів на проживання — стануть суттєвим конкурентним перевагою. HR-командам варто стежити за впровадженням відповідних нормативів, очікуваних у четвертому кварталі 2026 року, і почати визначати посади, які можуть скористатися пілотним паспортом.
Дипломати зазначають, що державний візит має на меті «перепідкріпити» польсько-шведські відносини після вступу Стокгольма до НАТО минулого року, а також у контексті прагнення обох країн утримати таланти та капітал у регіоні на тлі зростаючих ризиків безпеки. Культурна складова — концерти у Варшаві та Гданську, що підкреслюють спільну балтійську спадщину — доповнює чітке послання про те, що людський капітал і оборонна готовність тепер ідуть пліч-о-пліч.
За словами шведських посадовців, у програмі передбачено підписання двостороннього меморандуму про «Залучення талантів і мобільність». Проєкт документа, ознайомлений бізнес-асоціаціями, зобов’язує обидва уряди спростити процедуру оформлення дозволів на роботу для внутрішньокорпоративних переведень, створити прискорену процедуру для дослідників і IT-фахівців, а також розглянути спільний маркетинг двох країн як єдиного талановитого екосистемного простору в Балтійському регіоні. Пілотний проєкт «Pol-Swe Tech Passport» для кваліфікованих засновників стартапів планується запустити у другій половині 2026 року.
Візит також представить двосторонні оборонно-промислові проєкти, зокрема польську лінію збирання безвідкатної рушниці Saab Carl-Gustaf M4 та спільні дослідження і розробки автономних дронів для прибережного спостереження. Керівники компаній Ericsson, Northvolt, Volvo та польських підприємств, таких як PESA і Asseco, візьмуть участь у бізнес-форумі у Варшаві та Гданську, присвяченому зеленим судноплавним коридорам і ланцюгам постачання офшорної вітрової енергетики.
Для менеджерів з корпоративної мобільності майбутній меморандум може скоротити час оформлення відряджень: нині шведські працівники очікують на польські дозволи на роботу від шести до восьми тижнів, тоді як поляки, які направляються до Швеції, часто стоять у чергах ще довше. Запропоновані цілі — п’ять робочих днів на дозволи для ІКТ-фахівців і 30 днів на рішення щодо дозволів на проживання — стануть суттєвим конкурентним перевагою. HR-командам варто стежити за впровадженням відповідних нормативів, очікуваних у четвертому кварталі 2026 року, і почати визначати посади, які можуть скористатися пілотним паспортом.
Дипломати зазначають, що державний візит має на меті «перепідкріпити» польсько-шведські відносини після вступу Стокгольма до НАТО минулого року, а також у контексті прагнення обох країн утримати таланти та капітал у регіоні на тлі зростаючих ризиків безпеки. Культурна складова — концерти у Варшаві та Гданську, що підкреслюють спільну балтійську спадщину — доповнює чітке послання про те, що людський капітал і оборонна готовність тепер ідуть пліч-о-пліч.
Джерело: Government of Sweden – Press Release
Як VisaHQ може допомогти
VisaHQ спрощує процес оформлення візи для приватних осіб і компаній. Перевірте актуальні вимоги до подорожей, підготуйте необхідні документи та керуйте заявкою онлайн через портал VisaHQ для країни Польща.Більше від Польща
Переглянути всі
Польща повідомляє про різке зростання кількості безпілотників з Білорусі, посилює прикордонний контроль
Польща планує обмежити соціальні виплати та доступ до медичної допомоги для українських біженців