Нью-Брансвік видав 326 провінційних запрошень у рамках програм Express Entry та Strategic Initiative

Нью-Брансвік оновив свою онлайн-панель 12 лютого 2026 року, підтвердивши, що провінція запросила 326 кандидатів на імміграцію у двох відборах, проведених 2 лютого. Деталі — тепер опубліковані повністю — показують 166 запрошень через програму Express Entry за напрямком Employment in NB та 160 за Стратегічною ініціативою для франкомовних працівників.

Запрошення адресовані кандидатам із профілями, що відповідають поточним потребам ринку праці, які мають дійсну пропозицію роботи або високий рівень володіння французькою мовою. Запрошені мають 45 днів на подання повної заявки до Провінційної програми номінантів Нью-Брансвіка (NBPNP). Схвалені номінанти отримують 600 балів за Комплексною системою ранжування у федеральному пулі Express Entry, що фактично гарантує запрошення подати заявку на постійне проживання.



Квота провінції на 2026 рік ще не оприлюднена, але чиновники натякають на помірне збільшення після минулорічного ліміту у 3200 номінацій. Роботодавці у лісовій промисловості, виробництві та швидкозростаючому секторі зеленого водню лобіюють збільшення квот у зв’язку з масштабними проєктами в Сент-Джоні та регіоні Мірамічі.

Для планувальників мобільності NBPNP залишається одним із найшвидших шляхів до постійного проживання поза великими мегаполісами. HR-командам варто нагадати кандидатам про 45-денний термін і переконатися, що супровідні документи — особливо результати мовних тестів — дійсні щонайменше шість місяців. Провінція вимагає наявності коштів для поселення відповідно до федеральних таблиць і запровадила вибіркові перевірки для підтвердження справжності пропозицій роботи.

Нові дані свідчать, що Атлантична Канада продовжує використовувати провінційні програми для протидії демографічному спаду та підтримки життєздатності франкомовного населення.