Імміграція продовжує компенсувати природне скорочення населення Фінляндії у першому кварталі 2026 року

Попередні демографічні дані, оприлюднені Статистичним управлінням Фінляндії, свідчать, що на кінець березня 2026 року населення країни становило 5 650 933 особи — на 1 948 менше, ніж на початок року. Зниження відбулося виключно через природний приріст: смертність перевищила народжуваність на 4 308 осіб. Чистий імміграційний приріст залишився позитивним — 9 412 прибулих проти 7 856 виїздів, що пом’якшило загальні втрати. Ці дані підтверджують тенденцію, яка має суттєві наслідки для кадрової політики компаній і державного планування. Хоча рівень народжуваності трохи зростає (загальний коефіцієнт народжуваності 1,32 проти 1,30 у 2025 році), саме імміграція стримує швидке скорочення працездатного населення. Важливо, що нова угода про обмін даними з Естонією перекваліфікувала понад 4 800 фінів, які фактично проживають в Естонії, як емігрантів, що збільшило показник виїздів і приховало більш активний приплив з Азії та інших країн ЄС. Для роботодавців це означає одне: конкуренція за таланти посилиться, якщо імміграційні шляхи не залишаться відкритими, а терміни обробки заявок не будуть передбачуваними. Рішення уряду припинити прийом не біометричних російських паспортів з 1 червня матиме незначний макроекономічний вплив — потік росіян різко впав з 2023 року — але може ускладнити продовження дозволів для нинішніх власників. Мовний ландшафт також змінюється: кількість людей, які зареєстровані з фінською, шведською або саамською як рідною мовою, вперше з 1992 року впала нижче п’яти мільйонів. Це посилює заклики до впровадження публічних послуг англійською мовою та скасування вимог до знання фінської у висококваліфікованих посадах. Статистичне управління Фінляндії опублікує детальніший розподіл за віковими групами у травні, але попередні дані свідчать, що чиста імміграція додала близько 4 000 осіб віком від 20 до 34 років у першому кварталі — що є бажаним підсиленням для ринку праці, який відчуває нестачу кваліфікованих кадрів у сфері охорони здоров’я, інженерії та програмного забезпечення.