1. Новини глобальної мобільності
  2. /
  3. Канада
  4. /
  5. Онтаріо закриває діючі потоки OINP на тлі збільшення квот на номінації для провінцій у 2026 році

Онтаріо закриває діючі потоки OINP на тлі збільшення квот на номінації для провінцій у 2026 році

черв. 19, 2026
·
Онтаріо закриває діючі потоки OINP на тлі збільшення квот на номінації для провінцій у 2026 році
У несподіваному регуляторному кроці Онтаріо скасувало всі дев’ять потоків своєї Програми номінантів іммігрантів Онтаріо (OINP) 30 травня 2026 року. Провінція пояснює це тимчасовим заходом, поки не завершить розробку чотирьох оновлених шляхів, запропонованих у консультаційному документі грудня 2025 року. Деталі нових потоків, зокрема новий маршрут «Пропозиція роботи від роботодавця» для професій TEER 0-3, очікуються цього літа, але дата запуску поки не визначена.

Ця подія стала головною темою брифінгу Maple Intelligence щодо Програми номінантів провінцій (PNP) від 18 червня, де показано, що квоти на номінації на 2026 рік зросли приблизно на 31 % у більшості провінцій порівняно з початком 2025 року. За даними IRCC, Онтаріо має 14 119 номінацій, Альберта – 6 403, а Британська Колумбія – 5 254. Зокрема, Британська Колумбія 2 червня видала 357 запрошень у межах оновлених пріоритетів імміграції за навичками, зосереджуючись на будівельних професіях та медичній сфері.

Онтаріо закриває діючі потоки OINP на тлі збільшення квот на номінації для провінцій у 2026 році


Чому це важливо: федеральні цілі імміграції на 2026-28 роки роблять акцент на кандидатах, які вже перебувають у Канаді, та регіональному відборі за участю роботодавців. Відповідно, провінції заохочують використовувати більшу частку з загальної квоти у 380 000 постійних резидентів для заповнення місцевих вакансій. Перезапуск програми Онтаріо, хоч і створює тимчасові незручності, має на меті узгодити її з національними категоріями Express Entry, орієнтованими на професії. Роботодавцям, які покладалися на тепер уже закриті потоки, доведеться чекати на нові правила, але заявки, подані раніше, розглядатимуть за попередніми нормами.

Вплив на бізнес і подальші кроки:
• Роботодавцям із незавершеними заявками в OINP слід отримати письмове підтвердження від програми про застосування положень «grandfathering».
• Кандидатам у будівництві, охороні здоров’я або дошкільній освіті варто стежити за PNP Британської Колумбії, яка проводить відбори кожні два тижні з балами в діапазоні низьких 90.
• Командам з глобальної мобільності слід перевірити, чи отримали працівники в Новій Шотландії, Нью-Брансвіку, Ньюфаундленді і Лабрадорі або на Острові Принца Едварда оновлення квот на 2026 рік — кілька атлантичних провінцій ще не оприлюднили остаточні номінаційні показники.

З огляду на те, що цільові відбори Express Entry за PNP цього року мають поріг понад 700 балів CRS, отримання провінційної номінації залишається найнадійнішим швидким шляхом до постійного проживання для іноземних працівників, які вже перебувають у Канаді. Maple очікує, що до осіннього сезону прийому ще кілька провінцій внесуть корективи у свої критерії.
Джерело: Maple Intelligence

Як VisaHQ може допомогти

VisaHQ спрощує процес оформлення візи для приватних осіб і компаній. Перевірте актуальні вимоги до подорожей, підготуйте необхідні документи та керуйте заявкою онлайн через портал VisaHQ для країни Канада.

Віза та імміграційна команда @ VisaHQ

Експертна команда з віз та імміграції VisaHQ допомагає фізичним особам та компаніям орієнтуватися в глобальних вимогах до подорожей, роботи та проживання. Ми займаємося підготовкою документів, поданням заявок, координацією з державними органами, усіма аспектами, необхідними для забезпечення швидкого, відповідного та безстресового отримання дозволів.

Редакційна політика
×